各位大侠，最近本人向公司提出辞职，希望尽快离开， 只要是在这家公司工作气氛和环境感觉不好。公司人事说要按照合同约定的4周的NOTICE才能离开， 否则如果没有在这个时间走， 要把我的年假的钱全部扣掉 （ 本人有3周的年假）， 而且后面不会给我为以后找工作做证明。 请问各位大侠， 这个是否合理？我能要回我的年假的钱吗？谢谢！！！
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合理
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可以双方协议
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合理。
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合理。。
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正准备辞职表示很合理。 一般都会提前几个月计划好辞职吧
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合理，但实际上如果在公司没存年假和未领工资，直接走了公司很小可能告员工，但会影响reference. 和公司协商用年假顶notice, 不行只能忍了
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谢谢各位大侠
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跟公司签约的时候，上面应该都有吧，四个星期的notice很正常啊。
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很正常！不过好像是工作5年以上的是4个星期的NOTICE
1-3年是2个星期，4年3个星期
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4 weeks notice is quite normal
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4周很正常 需要遵守 合同上应该都有写
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为什么大家都说合理，我觉得任何情况下也不能扣年假，我有同事突然就不来了，年假也给她了
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好说好散吧
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Thanks everyone. All solved. I will lose some money for annual leave but I get a new job.
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