澳洲经济:充分就业如何改变经济运作方式

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这可能是您第一次看到经济管理者使用高利率和紧缩预算来抑制需求以降低通胀。但如果这不是你第一次,你是否注意到他们发现要抓住愤怒的公牛有多困难?

这解释了为什么前任和新任储备银行行长都如此焦躁不安。在他们似乎已经按照自己认为需要的幅度加息之后,他们又不断地回来加息。

<图片类=""><源媒体="(最小宽度:1024px)" srcSet="https://static.ffx.io/images/$zoom_0.142%2C$multiply_0.9788%2C$ratio_1 .5%2C$width_756%2C$x_0%2C$y_0/t_crop_custom/q_86%2Cf_auto/5225286a6d51e5c16883e1495c1ff44b9ee919ac,https://static.ffx.io/images/$zoom_0.142%2C$multiply_1.9577%2C$比率_1. 5%2C$width_756%2C$x_0%2C$y_0/t_crop_custom/q_62%2Cf_auto/5225286a6d51e5c16883e1495c1ff44b9ee919ac 2x" height="494" width="740"/><源媒体="(最小宽度:768px)" srcSet= “https://static.ffx.io/images/$zoom_0.142%2C$multiply_1.0159%2C$ratio_1.5%2C$width_756%2C$x_0%2C$y_0/t_crop_custom/q_86%2Cf_auto/5225286a6d51e5c16883e1495c1ff44b9ee919交流电, https://static.ffx.io/images/$zoom_0.142%2C$multiply_2.0317%2C$ratio_1.5%2C$width_756%2C$x_0%2C$y_0/t_crop_custom/q_62%2Cf_auto/5225286a6d51e5c16883e1495c1ff44b9ee919ac 2x" height="512" width="768"/>财务主管 Jim Chalmers 希望在截至明年 6 月的一年中再次实现预算盈余。

财务主管 Jim Chalmers 希望在截至明年 6 月的一年中再次出现预算盈余。图片来源:Alex Ellinghausen

经济不再像以前那样运转。您是否注意到,尽管消费者支出在 9 月份季度停止增长,经济整体增长放缓至微小的 0.2%,但就业市场几乎没有出现疲软?

尽管毫无疑问今年大多数家庭都受到了多么严重的挤压,为什么11月份失业率仅从3.5%小幅上升至仍远低于平均水平的3.9%?

如果经济在今年全年都在放缓,为什么预算平衡会变得更好而不是更糟,而财务主管 Jim Chalmers 在上一财年实现了盈余,并希望在明年 6 月之前的一年中再次实现盈余?

有很多特别的事情可以帮助解释这些令人惊讶的结果——世界大宗商品价格一直居高不下;经济的某些部分比其他部分更早发生变化,但有一个更根本的因素比其他所有因素更重要:这是 50 年来我们第一次试图减缓失控的经济,从而达到充分就业的程度。

事实证明,抑制充分就业的经济要困难得多。家庭的弹性更强,在经历了一段很难找到所需工人的时期后,企业不太愿意通过裁员来加剧经济放缓。

这是 50 年来我们第一次试图减缓失控的经济,并达到充分就业的程度。

记住我们偶然实现了充分就业。在州政府和联邦政府不协调的刺激措施以及美联储将利率降至接近于零的情况下,我们(像许多其他富裕经济体一样)在大流行期间踩得太猛了。

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这一点在疫情缓解之后、莫里森政府最终预算之前就显而易见了去年三月。但斯科特·莫里森 (Scott Morrison) 不可能在选举前就停止预算。

因此,储备银行和财政部的经济学家们甘愿屈居二等奖:失业率远低于他们所使用的水平

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由于大流行还导致我们关闭了边境,从而阻止了雇主获得熟练和非熟练的移民劳动力,经济主义者得到的远远超出了他们的预期:u失业率如此之低,我们达到了充分就业。

就业市场正在变得不那么紧张,职位空缺数量大幅下降,但上周的 11 月份数据显示了如何劳动力市场依然强劲。

当然,失业率小幅上升至 3.9%,但这并不高于去年 5 月的水平。本月总就业人数实际上有所增长,增加了超过 61,000 个就业岗位。

在经历了所有这些放缓和所有这些痛苦之后,工作年龄人口参与劳动力市场的比率通过找到工作或积极寻找工作而获得的就业率已达到历史新高。

近 65% 的工作年龄人口拥有工作,这一比例在澳大利亚历史上从未如此之高。

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就业仍在强劲增长,部分原因是移民数量反弹,尤其是外国学生填补了兼职工作空缺。

但似乎也因为更多经济困难的家庭试图通过从事第二份工作来维持收支平衡。在过去的经济低迷时期,这些工作岗位是不会被抢走的。

为了迫使家庭减少支出,他们受到了三棍子的打击。显然,是通过提高抵押贷款利率。同样,雇主作为一个整体,提高他们支付的工资的幅度低于提高价格的幅度(你是否注意到查尔默斯如何通过仅仅指责“通货膨胀”来避免提及实际工资的削减?)。

第三,政府允许工资上涨对工人设法获得的加薪产生更大影响。

但还有另一个因素在朝相反的方向发挥作用,补充道家庭保持支出的能力:截至 11 月份的一年里,有工作的人数增加了 44 万以上。这是一个充分就业的经济。

所有额外有工作的人都要缴纳所得税。所有能够获得更多工作时间的兼职工人都要缴纳更多的税。所有获得第二份工作的人都要缴纳更多的税。再加上更大的加薪,你就会明白为什么查尔默斯的预算如此充裕了。

但请注意这一点:充分就业的许多好处都是有代价的——“机会成本”。澳大利亚研究所的马特·桑德斯和理查德·丹尼斯博士即将发表的论文将提醒我们,“机会成本清楚地表明,当资源用于一个目的时,它们就无法用于其他目的”。

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充分就业的诸多好处是有代价的。图片来源:Louis Douvis

因此,当我们处于或接近充分就业时,任何寻求我们支持的开发商、企业高管或政治家对于任何项目来说,“它将创造就业机会”都应该被嘲笑。工人将从哪里来填补职位空缺?你必须从其他雇主那里抢走他们。

当你想要为具有专业技能的工人创造工作时尤其如此。

根据联邦政府的报告,去年10月,有83个重大资源和能源项目处于承诺阶段,价值830亿美元。但其中约三分之二用于化石燃料的开发,包括附近港口的扩建。

真的吗?而此时正是电网需要紧急侦察的时候作为我们向低碳经济转型的一部分,但项目却因为找不到工人而被推迟?

正如桑德斯和丹尼斯的结论,“随着人口的快速增长和明确的需要改变我们的能源系统,花费数百亿美元建设新的天然气和煤炭项目的真正成本是失去投资澳大利亚经济所需的基础设施和能源转型的机会。”

我认为 Jim Chalmers需要向他的老板解释机会成本的铁律。确保气候变化和能源部长克里斯·鲍文参加会议。

罗斯·吉廷斯是经济编辑。

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