阿尔巴尼亚政府旨在削减成本和提高劳动力质量的两项政策加剧了托儿服务短缺。
托儿服务提供者表示,工作人员的严重缺乏增加了家长的成本并减少了安置的机会,政府计划从周六开始限制国际学生的工作时间,这将进一步阻碍中心填补名册的能力,而政府从 7 月 10 日起将提供高达 90% 的更高折扣,从而增加需求。
澳大利亚儿童保育联盟主席 Paul Mondo 表示,各中心已经在努力寻找工作人员,全国有近 7400 个职位空缺
“国际学生的工作能力问题将在未来几个月内对幼儿教育部门产生重大影响,”蒙多说。
“我们很好意识到整个部门的人员短缺,这正在影响为家庭提供名额的服务能力。”
另外,4009 个国家教师职位空缺中,近三分之二是在早期教育部门,9 个是在早期教育部门。 % 的中心已获得豁免,可以在没有足够合格员工的情况下运行。
正在加载该部门正在考虑要求国际学生限制暂缓六个月,因为工会高峰机构表示将工作时间限制为 48 小时7 月 1 日起的两周可能会迫使学生进入黑市。
Grattan Institute 首席执行官 Danielle Wood 表示,在更便宜的托儿服务改革之前,没有足够重视解决劳动力短缺问题,“每个人都在祈祷,希望一切顺利”。
广告“一种说法是,把头埋在沙子里,”她说,并补充说政府希望得到最好的结果,但不一定要做最坏的准备。
伍德表示,在由于劳动力问题而导致产能受到限制的情况下, “价格趋于上涨”。
政府正在等待澳大利亚竞争和消费者委员会以及生产力委员会的审查结果,以对该行业进行彻底改革。它将在今年晚些时候与早期教育工作者就可能加薪 25% 的问题进行谈判,作为旨在使低薪工人受益的新谈判体系的一部分。
已征求幼儿教育部长 Anne Aly 的评论,她此前曾表示,政府已为崭露头角的早期教育工作者增加了大学名额,并为严重短缺的行业设立了免费的 TAFE 职位。
独立议员戴乐表示,她在悉尼西南部的选区福勒 (Fowler) 拥有一个失业率达到全国最高水平,同时早期学习中心等工作场所也急需员工。
“在这样的时刻,政府需要调整并抓住机会创造就业途径对于已经在这里工作的国际学生等人,或者持有临时保护签证的人。”
Warringah 独立人士 Zali Steggall 表示,其他高需求领域也应暂缓给予老年护理行业的国际学生时数上限,并指出她所在地区的雇主依靠国际学生来填补空缺,“特别是在零售、幼儿保育和酒店等领域”。
“拥有愿意工作但无法工作的学生是一种Steggall 说。
政府正在修改国际学生的招生规模,以确保他们来澳大利亚学习有用的技能,并减少使用学生签证作为填补低薪收入的后门方法。
内政部长克莱尔·奥尼尔 (Clare O'Neil) 在 4 月份接受美国广播公司 (ABC) 电台采访时表示,政府已经与企业和社区进行了“长时间对话”,讨论取消允许学生入学的疫情安排。工作时间不受限制。
正在加载“我认为不会有太多澳大利亚人会喜欢人们作为国际学生来这里并有效地利用它作为在我们国家成为全职工人的途径的想法。奥尼尔说,这不是对学生签证的适当使用。
但是新南威尔士州工会和维多利亚贸易大厅理事会都表示,学生工作时间的上限可能会被老板利用,威胁要举报员工工作时间超过最长工作时间,除非他们接受较低的工资或条件。
贸易大厅最近进行了一项调查,其中 37% 的农民工表示,他们的工资比其他员工少。
<新南威尔士州工会秘书马克·莫雷 (Mark Morey) 表示:“我们需要取消学生签证工作时间上限、简化技能认可、保护举报人并推出文化融合计划。”正在加载政府已向议会提出立法将雇主强迫工人违反签证条件的行为定为刑事犯罪,并废除适用于违反工作签证的工人的刑事犯罪,以加强他们举报剥削的能力。
科技大学悉尼临时劳工移民专家劳里·伯格副教授表示,截至上个月,该国有52.9万名国际学生。她说,根据她进行的 2020 年调查,65% 的学生签证持有者有工作。
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