想问问大家有知道如果childcare fee salary sacrifice，会影响childcare government rebate 吗？谢谢！
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应该不行吧，因为employer给你支付了cc fee ，你也享受了reduced income tax ，不能double dipping吧。
不过不确定，有懂的来确定一下呢？
不过employer不用付fbt吗？
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我的理解是单位没给付呀！只是从我的pretax的工资扣除cc fee. 是这样吗？
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我的理解是单位没给付呀！只是从我的pretax的工资扣除cc fee. 是这样吗？
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我的理解是单位没给付呀！只是从我的pretax的工资扣除cc fee. 是这样吗？
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我这里明确写着，childcare走了salary sacrifice路线以后，就不能申请任何rebate了
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是吗？谢谢哈！那我得好好算算值不值走啦
。
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是吗？谢谢哈！那我得好好算算值不值走啦
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不影响的，而且你还可以少交税，这是福利，一定要用！
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两年前我们系同事还可以两个一起的，grey area，现在不让了
能不能请教下你们怎么安排sacrifice和CCR的 ？现在CCR还比sacrifice好一点，等变成CCS就两个折扣程度差不多了
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我还没生，等要生了再去根据工资算
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说是只能二选一，那我只上part time,算来算去还是cc rebate 划算，尤其现在50%又没上限
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我是在CC工作，part time 3天，小孩5天，可能在CC工作原因，财务处理要方便些，所以CCR一直没有影响。
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