澳大利亚"

法新社专员还透露,最年轻一代的警官也将某些表情符号解释为冒犯性的。
“你知道,就像一张笑脸——在 Zed 世代的土地上,这实际上可能意味着相反的意思。很高兴向您介绍这方面的情况,”该专员开玩笑说。
澳大利亚联邦警察的领导层出席了参议院的预估会议,讨论他们未来的劳动力形态等问题。
根据专员的说法,AFP 在招募和留住人员方面面临挑战——这个问题也影响到其他部队。
“我们不得不改变我们的一些营销和沟通方式,”他说。
“我们正在与社区就 AFP 的工作进行更多对话。”
“我们正在努力吸引那些澳大利亚人,以及年轻人,关于 AFP 的工作,以及如何为你的国家服务可能是你能做的最好的事情之一。以及如何从中获得很多满足感。
法新社专员 Reece Kershaw 表示 Z 世代需要“每周 3 次表扬”;千禧一代每年需要 3 次;X 世代需要一次一年。#auspol pic.twitter.com/Ukmdsul3Si
— Paul Karp (@Paul_Karp) 2023 年 5 月 25 日
“所以,对我们来说,这不一定与金钱有关……这是你得到的整体服务,但你知道,你可以在所罗门群岛服务,你可以在海外服务,你可以在澳大利亚的每个州服务,为国家尽一份力。
“我认为我们,这是关于我们与社区和你们自己进行的对话,讨论我们实际做的事情以及吸引人们参与我们的使命,而不仅仅是为了金钱。”
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