O.P.
您好！
我有一个关于达到优惠捐款上限该怎么办的问题。情况如下。
•我注意到，在这一年的最后 3 个发薪期，我的雇主没有向我的退休金基金缴纳任何款项。
•我与他们交谈，他们告诉我，他们停止了，因为我在优惠捐款上限，所以对我来说，为了不被征更多的税，他们停止捐款
现在我已经阅读了上限的运作方式，并且我知道超过上限的捐款会吸引更多的税收，但如果他们只是停止捐款并不会这意味着我的情况更糟？假设我有权在这 3 个期间获得 2k 的捐款，这是否意味着我收到捐款并缴纳 48% 的税比根本没有获得捐款（本质上是 100% 的税）更好？
我不是土生土长的澳大利亚人，所以也许我只是不明白这个系统是如何工作的，请帮助我！
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你的合同怎么说？
>法律要求您的雇主支付工资 11.5% 的退休金，最高退休金缴款基数为每季度 65,070 美元（每季度 7,483.05 美元）。如果他们已经支付了这么多费用，则无需支付更多费用。
如果您的合同规定您无论如何都能得到它，他们应该支付额外的退休金供款或直接向您付款。
如果您的合同金额为 x 美元 + super，那么他们不需要超过该季度阈值。
评论
Braveheart81 写道...
每季度 65,070 美元（每季度 7,483.05 美元）。
无法理解这一点：o）
whoouldntwant 写.. .
但是如果他们停止贡献，是不是意味着我的境况变得更糟？
当然。所以问题是你在这里谈论的金额是多少？现在还处于本财政年度的早期。您的退休公积金供款是否已突破 30 多美元？
或者，您也可以等到每年 6 月一次性供款。您需要填写一份从超级提供商处下载的简单表格。这意味着您的雇主不会看到您支付任何款项并继续继续下去。
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O.P.
这一切都与上一财政年度有关。因此，我的雇主在本财政年度的最后三个月没有缴纳任何捐款。
评论
pgdownload 写道...
< p>无法理解这一点：o）“最大养老金缴款基数用于确定任何财政年度每个季度的任何个人雇员收入基数的最高限额。雇主没有为收入超过此限额的部分提供最低限度的支持。”
https://www.ato.gov.au/tax-r
即养老金保障比例现为11.5%。雇主必须缴纳工资养老金，直至达到最高缴款基数。之后他们就不需要付款了。
评论
whoouldnwant 写...
这一切都与上次有关财政年度。因此，我的雇主在本财政年度的最后三个月没有缴纳任何捐款。
在不了解所有细节的情况下，他们似乎已经塞满了钱（并欺骗了您）。
他们是否在 7 月 28 日之前缴纳了与 2024 财年相关的捐款（特别是参考您在 6 月季度的工资）？
评论
Braveheart81写道...
最大超级贡献基数
不是概念。您提供的数字和时间表。有问题吗？
谁不想写...
他的内容都与上一个财政年度有关。
所以问题是您和您的雇主去年支付了多少退休金？
评论
O.P.
不，我可以看到他们今年支付了多少退休金。
我的问题是这样的。
假设优惠供款上限为 3 万，我在 2024 财年通过 11% 的退休金赚取 50 万。
在这种情况下，我的雇主停止了一旦达到 30k，就支付超级金，但我的权利应该是 55k (500k x 11%)。他们似乎在暗示，如果他们贡献剩余的 25k (55k – 30k)，我的情况会更糟，所以他们停止了贡献。听起来根本不对。
希望能帮助它更有意义！
评论
pgdownload 写道.. .
不是这个概念。您提供的数字和时间表。有什么问题吗？
我提供了 2025 财年的数据。
考虑到这是 2024 财年，收益应该为 11% 和 62,270 美元（因此每季度的退休金最多为 6,849.70 美元）。
评论
whoouldntwant writes...
让我们假设优惠供款上限为 30k，而我赚了 500k24 财年 11% 的退休金。
在这种情况下，一旦达到 30k，我的雇主就停止支付退休金，但我的权利应该是 55k (500k x 11%)。他们似乎在暗示，如果他们贡献剩余的 25k (55k – 30k)，我的情况会更糟，所以他们停止了贡献。听起来一点也不对。
他们有义务支付退休金保证金，最高可达退休金缴款上限，2024/25 年为每季度 65,070 美元。 按 11.5% 计算，每年为 29,932.20 美元。 实际上，任何超过 260,280 美元的工资都无需支付退休金。
https://www.ato.gov.au/tax-r
一些雇主会支付更多费用，但没有义务这样做。 我在大学的妻子的工资比这个高。 我的 IT 雇主没有。
评论
whoouldnwant writes...
让我们假设优惠供款上限为 30k，并且我在 2024 财年赚了 50 万，其中有 11% 的退休金。
在这种情况下，一旦达到 3 万，我的雇主就停止支付退休金，但我的权利应该是 5.5 万（50 万 x 11%）。他们似乎在暗示，如果他们贡献剩余的 25k (55k – 30k)，我的情况会更糟，所以他们停止了贡献。听起来根本不对。
希望这有助于让它更有意义！
你的合同怎么说？
他们不需要向您支付 50 万美元的 11%。他们只需支付每季度 62,270 美元的 11%（2024 财年）。
如果他们支付更多的雇主退休金，您的情况也不会更糟。
评论
Braveheart81 写道...
我提供了 2025 财年的数据。
我的误解。对于数量级不同的数字，您说了两次“每季度”。我现在意识到你在中间做了一些数学计算:o)
评论
我的雇主在本季度的前两个月支付了 11.5% 的工资，然后上限第 3 个月，因此请保持在季度上限以下。
如果您的雇主停止支付 2023/24 财年最后一个季度的费用，这是很危险的，因为最大缴款是按季度而不是每年。
评论
whoouldnwant writes...
这一切都与上一财政年度有关。因此，我的雇主在本财政年度的最后三个月没有缴款。
他们是否向您支付了额外工资而不是支付退休金？
评论< BR>O.P.
不，他们没有
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