O.P.
2024 年 2 月 10 日，我收到了 2023 年 7 月至 9 月的退休金。
ATO 说这已经太晚了：https://www.ato.gov.au/商业
- 7 月 1 日至 9 月 30 日
- 需要在 2023 年 10 月 28 日之前付款。
10 月我仍未收到付款-> 2023 年 12 月。
- 10 月 1 日至 12 月 31 日
- 需要在 2024 年 1 月 28 日之前支付。
我（员工）可以获得任何利息额外付款吗？我有自己的 SMSF，但无法将过去 6 个月错过的退休金用于投资。
或者雇主只会受到罚款吗？
或两者！ ？
我不太明白 ATO 页面上的措辞。
评论
计算机人员写道.. .
我（员工）可以获得任何利息额外付款吗？
是的。雇主应该意识到他们已逾期付款，并计算并填写 SGC（利息费用）。
似乎没有自动流程，但您可以向他们投诉未付的退休金他们会调查。
评论
O.P.
因此，雇主需要向 ATO 支付我的退休金（加上罚款），然后 ATO 向我支付我的退休金 + 利息，ATO 保留剩余资金作为罚款-利润？
或
- 雇主向我支付养老金（已晚）
- 雇主向 ATO 支付罚款
- ATO 然后向我支付利息存入我的超级账户。
- ATO 保留任何差额作为罚金-利润
评论
ATO 向您支付除罚金之外的所有费用，罚金是每笔 20 美元的管理费员工。
sgc 利息相当高，因此假设雇主最终支付，它最终会相当不错。
评论
O.P.
计算机人写...
等等什么？雇主不用付钱吗？但是..这是法律吗？
他们有义务缴纳养老金。如果他们逾期付款，他们有义务提交 SGC 表格并支付逾期的退休金以及利息和罚款。
但是许多企业因为即将破产而未能缴纳退休金。即使他们想支付，他们也可能没有钱支付。
然后，ATO 可以向董事征收罚款通知，让董事对未支付的企业承担责任，但存在同样的问题 – 如果董事个人破产，它如何获得报酬？
评论
计算机人员写...
等等？雇主不用付钱吗？但是..这是法律吗？
我认为Calder&Scale可能会说，一些雇主在没有资金的情况下破产了，因为超期付款有时表明存在现金流问题，债权人正在紧锣密鼓地进行。
评论
事情会变得更好...... https://www.ato.gov.au/about-
从 2026 年 7 月 1 日起，雇主将被要求在支付雇员工资的同时支付其养老金。
评论
O.P.
非常感谢大家！这非常有帮助，并回答了我的问题。
非常感谢您的帮助！干杯！
评论
Deedee Megadoodoo 写道...
事情会变得更好
对此不太确定。
不良行为者将继续不遵守规定，同时给小型企业增加额外的现金流负担。
观察小型企业转向按月发薪哈哈
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