求职者将能够通过新的国家技能护照与雇主分享他们经过验证的资格，该护照可以充当医疗保险应用程序等数字记录保存平台，联邦政府投资 910 万美元来推行这项改革。
国家技能护照的概念此前已得到包括澳大利亚商业理事会在内的雇主团体的支持，并且该举措已在其就业白皮书中获得阿尔巴尼亚政府的批准。
财务主管 Jim Chalmers 支持使用国家技能护照记录工人资格的想法。 图片来源：Alex Ellinghausen
该文件将于周一由财政部长 Jim Chalmers 发布，将确认政府的计划花费 910 万美元准备创建数字技能护照的商业案例，并就其范围和功能向行业、工会、高等教育机构和学生进行咨询。
查尔默斯表示，更多的工人正在通过该课程进行再培训和技能提升”找到他们需要的训练有素、高素质的工人，”查尔默斯说。
“我们建立一支更加灵活、适应性更强的劳动力队伍至关重要。我们的经济正在迅速变化，对工人和雇主的要求也在发生变化。”
未获授权公开谈论这一概念的政府消息人士表示，技能护照可以像数字身份证一样发挥作用。资格类似于 Medicare 应用程序提供数字健康记录的方式。它可以用来将一个人从高中到大学的培训和教育资格以及职业教育与培训（VET）存储在一个平台上，然后可以与雇主共享。
教育部长贾森·克莱尔（Jason Clare）表示，该护照将有助于确保雇主拥有技能部长布伦丹·奥康纳 (Brendan O'Connor) 表示，技术工人的持续短缺意味着学生的资格能够轻松得到认可至关重要，“这样他们就可以随着经济的发展而提高技能、重新技能并找到工作”。 ”。
克莱尔委托对大学部门进行的一项审查在 6 月份向部长提交的中期报告中认可了技能护照的概念。
广告“国家技能护照可以建立在国家证书平台（NCP）的基础上，该平台旨在成为一个安全的大学一致报告称，“为学生和毕业生提供一个数字平台，用于获取、编译、展示和分享他们的高等教育学历、微观证书和一般能力。”
正在加载该报告称，该举措将推动澳大利亚走向“国际最佳实践，以新加坡统一证书平台 MySkillsFuture 为代表”——一个在线政府门户网站“使新加坡人能够做出明智的学习和职业选择，以实现职业发展”终其一生追求技能和职业发展”。
BCA 多年来一直呼吁发放国家技能护照，主要是在最近提交的就业白皮书中。
澳大利亚小企业组织理事会也在提交给工党 2022 年就业和技能峰会的提案中认可了这一想法，称国家认可的技能护照将“让雇主及其工人更容易认可所有类型的资格，包括微证书” ”。
就业白皮书还将记录，虽然女性以有史以来最高的比例参与劳动力市场，但所有行业都存在性别薪酬差距。
加载摘录政府将于周日发布的该文件的部分内容将指出，“以女性为主的医疗保健和社会援助行业的全职性别工资差距为 21.0%”。
“在STEM 领域、机械设备维修和保养领域的全职性别薪酬差距最大，为 24.0%，即每年总薪酬差异为 34,000 美元。该报称，石油和天然气开采业的性别工资差距为 22.0%，以美元计算，每年约为 63,000 美元。
财政部长凯蒂·加拉格尔 (Katy Gallagher) 表示，政府将于明年发布“全国实现性别平等的战略，帮助指导我们的行动，使澳大利亚成为世界上性别平等最好的国家之一。 ”
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