澳洲澳洲航空年度报告:理查德·戈伊德 (Richard Goyder) 透露董事会加薪

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尽管由于客户的强烈反对以及破坏性法庭案件的曝光,该航空公司的声誉和品牌一再受到打击,但去年澳洲航空董事会的薪酬总额均有所增加。

澳航董事长 Richard Goyder 无视要求其辞职的呼声,他的总薪酬在上一财年从 658,000 澳元上涨至 750,000 澳元,其中 80% 以现金支付。

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信用:Trevor Collens

作为主席,Goyder 的薪酬福利中还包括旅行福利,并有权乘坐 4 趟长途航班和 12 趟短途航班。每年都有航班运输。同样数量的航班也提供给他的配偶和任何 26 岁以下的子女。

如果 Goyder 明天离开航空公司,他和符合条件的家庭成员将有资格获得两次长途旅行和六次长途旅行每年服务的短途旅行。戈伊德自 2017 年 11 月起担任澳洲航空主席,同时也是伍德赛德和 AFL 委员会的主席。

在一些乘客试图索赔 5.7 亿美元但未能成功后,澳洲航空的声誉和品牌遭受了多重打击。大流行期间取消的航班的积分。

此外,澳大利亚竞争和消费者委员会表示,将起诉该航空公司在去年的机票销售中存在虚假、误导或欺骗行为。超过 8000 架航班已被取消。

在 ACCC 法庭案件曝光后,艾伦·乔伊斯 (Alan Joyce) 本月早些时候从澳航首席执行官一职退休。

此后,不断有来自机构的电话拥有 110 万美元澳航股票的 Goyder 的股东和公司治理团体也将辞职。戈伊德周四对 ABC 电台表示,他不会屈服于辞职压力。

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“澳航董事长的角色显然需要董事会和股东的信任。在我保留这种信心的同时,我将开始工作并做我们需要做的事情来解决我们目前遇到的一些问题,”他告诉美国广播公司。

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“人们希望我继续担任这个角色,而且我认为我非常适合担任此职位。”

Maxine Brenner 是澳洲航空董事会任职时间最长的董事之一。上个月,她在该航空公司工作了十年,同时还在 Telstra、Woolworths 和 Origin 董事会任职。

Brenner 在 2022-23 财年的总薪酬增长了 44%,达到 404,000 澳元,其中包括差旅费福利。

澳洲航空董事还有权享受旅行福利作为其薪酬的一部分。董事每年可搭乘 3 趟长途航班和 9 趟短途航班,其配偶以及任何 26 岁以下的子女也是如此。

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Maxine Brenner 在过去十年中一直担任澳洲航空董事。

“他们不应该获得加薪,”澳大利亚和新西兰机构股东服务研究主管 Vas Kolesnikoff 表示。

“现在的问题是股东是否在年度股东大会上投票公司治理专家表示,虽然薪酬是一个问题,但重要的问题是:澳航董事是否做得很好首席执行官路易丝·戴维森 (Louise Davidson) 表示:“我们尚未看到董事会和管理层明确的问责制。”澳大利亚退休金投资者理事会执行官。

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“澳洲航空[年度]报告中未提及的内容很有趣。没有讨论董事会对持续的客户问题、最近高等法院的裁决和 ACCC 调查的责任。这就是投资者想要了解的。”

本月早些时候,澳洲航空的声誉遭受了进一步打击,高等法院维持了下级法院的裁决,即该航空公司在扣留 1700 件行李并在地面上采取非法行为。疫情期间工作人员。高等法院裁决造成的损失有待确定。

Jacqueline Hey 是另一位董事,上个月担任澳洲航空董事已满十年。 Hey 作为澳航董事的总薪酬增长了 20%,达到 316,000 澳元。

担任澳航董事五年的贝琳达·哈钦森 (Belinda Hutchinson) 的总薪酬上涨了 26%,达到 363,000 澳元。

迈克尔·埃斯特兰奇 (Michael L'Estrange) 在担任澳航董事会七年多后即将离开,他的薪酬几乎没有增长到 25 万美元。他将于 11 月份的公司年会上辞职。 Goyder 今年早些时候对 L'Estrange 的服务表示感谢,并称他是一位令人难以置信的“勤奋主管”。

澳洲航空董事托尼·泰勒 (Tony Tyler) 的薪酬总额增加了近 9%,达到 309,000 澳元。自 2015 年起担任澳洲航空董事的广告主管托德·桑普森 (Todd Sampson) 的薪资上涨了 16%,达到 278,000 美元。

机构股东和公司治理团体正在澳洲航空年度股东大会之前与 Goyder 和董事会举行会议。 11 月 3 日召开的会议,询问他们对 ACCC 调查和飞行积分丑闻的了解情况。

当董事会批准 Joyce 于 6 月 1 日出售价值 1700 万美元的股票时,ACCC 调查正在进行中,这也引发了股东的担忧。乔伊斯出售后,澳洲航空的股价已从 6.38 美元跌至最近的 5.36 美元。

乔伊斯执掌澳洲航空近 15 年,是全国任职时间最长的首席执行官之一。他在离职时获得了 2140 万美元的薪酬,其中 50 万美元从他的离职方案中扣除。

乔伊斯潜在的 1440 万美元的短期和长期奖金仍由董事会收回。自由裁量权。

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