澳洲老年护理提供者希望为太平洋劳动力联合起来

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随着政府希望区域邻国提振整个行业的需求,老年护理提供者网络希望能够联合起来聘请太平洋岛屿国民,以填补澳大利亚部分地区人员短缺的空缺。

Catholic Health Australia 希望养老院能够利用全行业的赞助来增加来自萨摩亚、瓦努阿图和汤加等国家的劳动力,以填补该国的劳动力短缺,认为移民更换雇主的能力将减少管理费用和剥削。

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Catholic Health Australia 希望利用全行业的赞助来瞄准太平洋岛国国民,以填补老年人-护理人员短缺。图片来源:Virginia Star

联邦政府去年扩大了太平洋澳大利亚劳动力流动计划的范围– 主要填补农业工作 – 帮助填补老年护理工作的空缺 f

但负责监管全国 12% 设施的 CHA 老年护理主管 Jason Kara 表示,该计划不足以解决人员短缺问题,并补充说“改进 PALM 计划是确保老年护理机构有足够工作人员所需的几项改革之一”。

“在不到一年的时间里,所有运营商将被要求每天为每位居民提供 200 分钟的护理,其中 40 分钟必须是由一名注册护士。除非采取严厉行动,否则按照目前的发展轨迹,许多老年护理运营商将不会拥有他们需要的员工,”Kara 说。

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总理 Anthony Albanese 的 9 月就业峰会导致政府同意寻找在赞助海外工人以填补技能短缺的行业中——与个人雇主在国际上招聘形成鲜明对比——现在它是政府移民审查的重点。

“全行业的签证赞助......将有助于减少通过协调招聘、培训和入职,减少供应商和申请人的管理费用和其他障碍来解决短缺问题,”Kara 说。

供应商网络还认为,行业赞助将有助于消除 PALM 计划的一些负面影响,例如,当工人在其签证条件下与个别雇主绑定时,可能会出现剥削。

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就业和工作场所关系部发言人表示,政府正在就 PALM 计划的新指南进行咨询,包括为工人提供在雇主之间调动的能力。

“政府不容忍剥削任何工人。 PALM 计划已经并将继续采取保障措施,以保护 PALM 计划的工作人员免受剥削,”发言人说。

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本月初,政府宣布提前六个月到今年年中将 35,000 名 PALM 工人带入澳大利亚,去年 5 月至 12 月期间已将 10,000 名工人带入澳大利亚。

“早日达到这一里程碑表明政府致力于立即解决长期问题声明说:“发现澳大利亚经济关键部门的劳动力问题。” - 由公平工作委员会确定的护理人员。

政府提交给公平工作委员会的一份文件辩称,确定联邦何时必须兑现其选举承诺以资助加薪不在该机构的职权范围内,并表示劳动力的流失也不应该影响时间安排。

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