《每日邮报》7月10日报道，一名顾客在听到Woolworths经理对另一名员工的辱骂后发出谴责。
在布里斯班市中心的商店购物时，这位女士震惊地听到经理在一群孩子面前对员工使用“极其辱骂的言语”。
该女士写道：“我自己是一个很粗鲁的人，我在零售行业工作了十年，所以我知道工作压力很大，但这种言行已经越界了。底线。”
一名沮丧的购物者在听到经理在一群孩子面前咒骂并对员工使用“极其辱骂的言语”后，问她是否表现得像“凯伦”（图片来源：《每日邮报》）/p>
我在那里带着孩子，看到其他家长带着孩子，商店相当小，所以你可以听到整个商店的声音。
这名女子将这种“极端”的爆发行为比作“晚上 10 点在伊普斯维奇线上”可能看到的情况。
“我是不是反应过度了一点？我想我可能是。但这太疯狂了，”她写道。
“我不想挑起任何争斗，但我很好奇了解每个人的想法。我是凯伦吗？”
Reddit 用户很快就在评论中支持了这位女士。
当这位女士走过 Woolworths 的过道时布里斯班CBD的Woolworths，她说她听到了“从经理嘴里说出的最糟糕的语言”（图片来源：《每日邮报》）
有网友回复：“你不是凯伦，凯伦会在店里制造混乱，这不是你的问题。”
“这是不恰当的，但是除了在网站上投诉（会发送给经理并因此被忽略），你还能做什么？”
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还有人评论道：“我要向他提出严厉的投诉，我讨厌如果有人侮辱员工，我会记住他的名字并向上级举报。”
还有一位网友表示，虽然他们可以接受在工作场合说一些脏话，但使用“过激的脏话”是不合适和可怕的。
他们说，“我什至可以说，这位经理显然需要帮助和支持来控制他的愤怒。”
“这始终是你自己的判断，但是在一家有很多旁观者的商店里，应该有人采取行动。”
“不，你不是凯伦，应该举报那个经理，”第四位写道。
每日Mail 已联系 Woolworths 征求意见。
（琼）
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