积分换福利
正在或打算领JobSeeker补贴的小伙伴注意啦，JobSeeker要迎来一项重大改革了！
从今年7月1日起，Jobseeker将实行全新的“积分激活系统”，取代现有的“共同责任系统”。
具体来说是这样的：
根据现在的“共同责任系统”要求，想领JobSeeker的人每个月要做一些和求职有关的事，才可以领取津贴。
比如每个月要求职20次。
而全新的“积分激活系统”改成了“积分换福利”。
想领JobSeeker的人每个月必须累积100积分，才可以领取津贴。
累积积分的方式同样是做一些和求职有关的事，只不过每一件事都设定了相应的积分。
比如，
投一次求职信，可以获得5积分；
参加一次工作面试，可以获得20积分；
参加一次就业技能培训，可以获得20积分；
参加一次药物和酒精康复治疗，可以获得10积分；
考驾照，每5个小时可以获得5积分；
每开始一次新工作，可以获得20积分……
如果每个月累积的积分超过100分，多出来的积分最多可以有50分转入下一个月。
如果某个月累积的积分没有达到100分，就不能领JobSeeker补贴。
其实，这个“积分系统”并不是新出的。
澳洲教育、技能和就业部曾在2020年开始对这个系统进行试行。
大概是效果比较好，所以从今年7月1日起开始正式实施。
就业部认为，新的积分系统对于领JobSeeker的人来说是一种更加灵活的方式，领取的标准也更加明确。
但一些福利倡导者却认为，“积分系统”将导致“更多的惩罚”——更多人由于达不到积分而被暂停发放补贴。
澳洲失业工人工会的Jeremy Poxon就表示，新积分系统的设计“游戏化”了现有的共同责任系统。
例如，获得一份新工作只能拿到20积分。
这很“奇怪”，因为积分系统原本的目的就是鼓励人们找工作。
ACOSS的副首席执行官Edwina MacDonald也对积分系统感到担忧。
她担心的是，那些不太会上网或者没有办法上网的人——比如老年人、残疾人等——在使用在线报告系统时会遇到困难。
而且，根据新的积分系统，那些全职参加“劳动换取福利”活动的人每周也只能得到20积分，每个月下来只有80积分。
这意味着，他们每个月还必须再完全其他的认为才能领到福利。
MacDonald认为，这为领福利的人增加了不必要的负担。
因此，这些福利倡导者现在呼吁工党暂停引入“积分系统”，进行详细审核之后再实施。
不过，工党还没有对这样的呼吁作出回应。
但不管怎么说，这样的制度是好的，可以逼那些没有工作的人积极找工作，不要只想着靠政府的福利金生活。
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