新西兰奥克兰多家企业涉移民剥削 督查局签发超12份侵权通知

在新西兰

新西兰劳工督查局（Labour Inspectorate）近期展开大规模行动，对奥克兰地区的85家企业展开了调查，并对涉及移民剥削的企业发布了至少12份侵权通知。 Photo credit: Photo - Newshub 根据调查结果，劳工督查局将发布12至15份侵权通知，并可能将相关企业的认可雇主列入暂停招工（standdown）清单。 此前，新西兰媒体Newshub披露，Papakura地区数十名移民挤在一处简陋、破旧且不卫生的三居室内，相关调查工作也随之展开。 督查局合规和执法负责人Simon Humphries表示，这次调查行动有助于衡量奥克兰零售和酒店业的合规水平。 “我们始终对移民剥削持严肃态度，这次行动就是承诺对涉嫌违反最低就业标准和剥削行为的企业采取后续行动的一个具体例子。” Humpries继续说道，虽然目的是为了教育，但人们也需要对故意剥削移民的行为负责。 “我们的重点是确保雇主遵守最低就业标准，向人们支付适当的最低工资和假期工资，保证他们的休假权利，并保持适当的记录。” 这位负责人指出，调查中发现的违规行为包括：支付工资低于最低标准，未与移民签订雇佣合同，故意扣除员工假期和休假权利，违反签证条件，雇主向员工索要费用。 Humpries表示，督查局将对发现“蓄意违规和剥削行为”的企业采取执法行动，而且该局正和新西兰移民局合作，保护移民免收剥削行为的伤害。 --