在新西兰
新西兰的商家每年有3天半的时间，是关门不得营业的，它们为：圣诞节、Good Friday、复活节星期日，以及澳新军团日的上午半天。所以，在复活节星期日这天，除了便利店加油站等在豁免列表中的商家，其余商店一旦营业，就可能被处以1000纽币的罚款。
去年，新西兰政府给67个区域当局放开了一项权力：它们可以自己决定自己辖区内的商店在复活节星期日是否可以营业。但是，却也给复活节星期日增添了很多困扰。比如那些本来就在豁免列表中的商家可能就不知道，现在他们如果想要自己的员工在当天上班，也要按照新规的要求，给自己的员工一个书面通知。
对于很多新西兰人来说，包括那些有基督教信仰的人，复活节星期日都是一个特殊的日子，但它在新西兰却并不是法定的公众假日。所以在当天上班的雇员并不会得到1.5倍的工资或者任何其他假日上班的福利，甚至不能调休。
要求复活节星期日商店营业的群众新规之后，在那些允许当天商店营业的地方，雇员们是不能被强行要求当天上班的，而且打算当日营业的雇主也必须要以书面形式告知雇员他们有拒绝上班的权利。
规定还要求，这份通知必须要至少提前4周（但不能早于8周）给到员工，纸质递交或者电子邮件都行。
所以如果你是雇员的角色，现在你应该赶紧查一查复活节星期日给你排版没有，还要看看有没有收到老板给你的书面通知。
雇员应该在接到通知的14天内给予是否要拒绝在复活节星期日上班的答复。雇员可以无理由拒绝当日上班，雇主不可以进行任何形式的强迫或者因此而转变对员工的态度。在没有那封“权益通知书”的情况下要求员工上班，也会被视作强迫。
现在还有不少当地议会没有做出商店是否可以在当日营业的决定。还有一些地区，相邻两个区域可能会做出不一样的决定，可能导致在Huntly的一家服装连锁店当天会营业，而在Hamilton附近的同样一家连锁就不会开门。
在http://www.retail.org.nz/advocacy/shop-trading-hours/easter-sunday-trading.这个网址上可以查到各区域当局对于当天是否营业的决定。
新规出台后，商家被分为了4大类，在复活节星期日当天针对每一类都有不同的要求：
1、不属于“shops”的企业可以不受贸易限制（如医院），照常营业。2、在新西兰全境内，此前在“豁免名单”中的商店（包括加油站便利店、药店、园艺类商品店、纪念品店以及外卖等），可以当天营业但必须要根据新规提前给予员工书面通知3、在允许当日商家营业的区域，该区域范围内的商店可以营业但必须遵守新的权益通知规定。4、如果当地限制当天商店贸易，而店家又不在豁免名单之内，复活节当天是不允许开门的。违者可能受到1000纽币的罚款。
截至当日，过半的当地议会，包括比较大的比如奥克兰议会和基督城议会，都无意改变复活节星期日不营业的规定，现行的豁免名单也照常执行。
而在那些已经投票同意在当日商店全面营业的地区，任何商店不管在不在豁免名单中，都可以营业。但议会可能会在全区或部分地区推行某些限制条件，如限制某一类型商店的贸易，或者有特殊的营业时间规定等等。
所以在进行投票的时候，零售店家们一定要谨慎一点，必须要看是否有什么附加条件，因为毕竟最后这个规定是和自己直接挂钩的。
好吧……说实话这个规定真的挺纠结的……