澳洲的Super全称是Superannuation.是雇主要为员工定期交纳一定比例的金额给员工指定的基金管理公司(员工个人账户)或自行管理养老金（SMSF）,基金公司或SMSF对这笔钱进行管理和投资,争取获得投资回报.员工在达到一定年龄正常退休后或伤残，有重大债务危机时,可以一次性或分期取出这笔钱.
例如,某员工60岁退休的时候,雇主为其一员工总共供了100K Super,员工自己没有额外供款,这100K的投资总回报+本金为 200K,那么该员工60岁退休的时候,其账户中总共有200K的资金作为其今后的收入，当然在一定的年龄范围内也可以选择继续投资。
2013年起澳洲政府规定雇主至少要为员工缴纳9.25%的Super,例如你的年薪为100K,那么雇主至少需要帮你交纳9250/per year.当然,有些公司为其员工缴纳更高的Super,例如10.5%或更高.不过多余9.25% 的养老金必须在工资单中显示。目前还不牵扯到个人所得税报税之中，不过个人认为日后ATO必会在此做文章
员工个人可以自己额外对Super进行供款(Contribution),也可以给自己的配偶的Super账户进行额外的供款. 个人供款没有时间限制，可以任何时候进行，但有金额上限。雇主的供款有可能是月缴，有可能是季度或者年缴，取决与雇主的选择
Super享有税率优惠,独立于你的个人收入,税局原来对Super只征收15%的单一税率.自从2012年7月1日以后，年应税收入超过300K后将导致附加15%的养老金所得税，使实际税率变成30%。所以大家可以通过contribution进行合法避税.你可以选择税前contribution或者税后contribution,选择税前contribution的话,这笔金额需要交纳tax,税后contribution的话,则不需要另外交纳tax了，不过都有金额上限，以后分贴介绍。
目前政府对低收入人士提供额外的福利:如果你的年收入在31920以下,你自己每contribute $1, 政府会另外contribute $0.5 进入你的Super个人账户,最多至 $500/ per year,例如你每年自己contribute $1000, 政府会给你 $500. 如果你的收入高于 31920, 那么你的收入每高出 $1, 政府的供款将减少 5 cent,直到你的收入达到$46920,政府的额外供款将降为0
你的Super账户里面的金额将会用做投资用途,争取收益回报.一般来说投资的选择有5个类型: conservative, moderately conservative, balanced, moderately aggressive 和 aggressive. 这5个类型的投资选择随着风险的增大而伴随着高比例的收益.一般来说,很多人会选择混合型的投资组合,在保证一部分相对稳定的基础下追求另一部分的高收益. 不同的人按照不同年龄,不同的需要,进行不同的组合.
目前,政府规定员工可以自己选择Super管理公司,(以前员工只能选择雇主指定的Super管理公司),不同的Super管理公司的product有所不同,收取的管理费用和手续费用也不同,大家可以自己横向比较一下,选择自己合适的公司和计划
一般来说,Super 里面还可以包含一系列的insurance, cover death, total and permanent disablement, temporary disablement, etc 这部分的premium将在你的Super帐户当中以税前的金额进行扣减, 不同的product, plan对这些insurance的定义和范畴有所不同,这也是你在选择不同Super管理公司,不同Super Plan时候需要考虑的地方之一
如果需要很专业的财务指导服务，可以找独立于Super管理公司的Financial Planner进行咨询，他们会根据你的个人条件和需要就Super Plan的选择和投资组合方面提供专业的意见.不过这些服务是收费的.这些费用有可能是一次性收取,每月按百分比收取或者每月按固定金额收取
先这么多吧，其实更新很多，以后分贴介绍，保证让您明白。
税务知识也没那么神秘，每天多了解一点，ＡＴＯ就钻不了你空子了。
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谢谢分享。。。
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最后一句太关键了
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谢谢！版主说了，可以拉票！玩就玩个痛快，哈哈...
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分析的很好啊，去听听歌。
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太好了，谢谢。请讲讲退休后如何领取，有什么规定和诀窍。
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mark, thx for sharing
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这个有点复杂，我单出个帖子讲吧
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谢谢楼主
请问，没有工作的人，具体怎么开这个SUPER账户？ 政府补贴0.5，是否要PR2年后享受的呢？？？
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找一家满意的SUPERFUND，一般开户都欢迎。不需要PR，只要是税务公民即可
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有没靠谱的super公司可以推荐？
另外，你那个参赛的歌曲难度挺大的，很有勇气哦
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您是哪个行业的？
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谢谢LZ, 投票了！！
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多谢！
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期待!
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目前,政府规定员工可以自己选择Super管理公司,(以前员工只能选择雇主指定的Super管理公司),不同的Super管理公司的product有所不同,收取的管理费用和手续费用也不同,大家可以自己横向比较一下,选择自己合适的公司和计划
我有两份工作，两个雇主都不同意选择自己super公司，导致我其中一份工作的super基本就是交管理费。
这可以去哪里讲理？
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谢谢楼主
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您可以rollover您的super funds，就保留一个。然后给雇主您新的super fund的帐号，让会计把钱打到新帐户就可以了。
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但是雇主不接受非指定super公司，只有一家。
有哪条法律规定吗？可以去哪里投诉啊？
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好像和你的award有关，大部分人可以自由选择super，但有些行业只能用雇主指定的super fund。你可以去fair work问问看你是哪种情况。
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谢谢，虽然看的不是很明白。
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