威尔士王妃说英国的老板们应该做更多的事情来帮助工作的父母抚养他们的孩子。
凯特·米德尔顿 (Kate Middleton) 本周成立了她的幼儿业务工作组，敦促商界领袖优先考虑工作场所的福祉，以支持家庭生活。
凯特说投资在《金融时报周末》的一篇文章中，幼儿教育是“我们共同未来的首付”。
凯特希望全球公司加入她的工作组将成为变革的催化剂，并鼓励全国各地的公司培训和帮助员工维持他们的社会和情感福利，帮助他们的工作和家庭生活。
这位三个孩子的母亲在她为《金融时报》撰写的文章中说：“我们的韧性、灵活性、应对压力的能力以及在面对挑战时保持积极性的能力，都是由基金会塑造的
凯特·米德尔顿本周启动了她的幼儿业务工作组
威尔士王妃敦促企业领导者优先考虑工作场所的福祉以支持家庭生活
i.dailymail.co.uk/1s/2023/03/25/08/69099721-11901299-image-a-7_1679732477865.jpg" height="328" width="634" alt="威尔士王妃-前排中心- 前排左起，德勤全球首席执行洞察力和经验、Aviva 集团首席执行官 Jolyon Barker、乐高集团英国和爱尔兰总经理 Amanda Blanc、Christian Pau 和 Co-Op 首席执行官 Shirine Khoury-Haq，以及后排从左起，Coutts 财富业务首席执行官 Peter Flavel、NatWest 首席执行官 Elizabeth Fagan、威尔士亲王和王妃皇家基金会受托人 Alison Rose、CBI 前总裁 Ron Khalifa、英国首席执行官 Karan Bilimoria宜家英国和爱尔兰的负责人 Peter Jelkeby、威尔士王子和王妃皇家基金会首席执行官 Amanda Berry 和联合利华英国负责人 Richard Sharp 于 3 月 21 日在 c lass="blkBorder img-share" style="max-width:100%" />威尔士王妃-前排中-前排左起，德勤全球首席执行官洞察力和经验、Aviva 集团首席执行官 Jolyon Barker、乐高集团英国和爱尔兰总经理 Amanda Blanc、Christian Pau 和 Co-Op 首席执行官 Shirine Khoury-Haq，以及后排左起 Coutts 财富业务首席执行官 Peter Flavel、Elizabeth NatWest 首席执行官 Fagan，威尔士王子和王妃皇家基金会受托人 Alison Rose，CBI 前主席 Ron Khalifa，宜家英国和爱尔兰英国首席执行官 Karan Bilimoria，王子皇家基金会 Peter Jelkeby和威尔士王妃首席执行官阿曼达贝瑞和联合利华英国负责人理查德夏普于 3 月 21 日
'然而，对社交和情感的重视不够发展或建立培养这些技能的环境，在童年时期及以后。
'Parental wellbein g 是决定孩子幸福感的最大单一因素，我们知道成为父母会给心理健康带来额外压力。
'将近 75% 的人发现养育 5 岁以下儿童压力很大。
'我们还知道，父母占英国劳动力的很大一部分 - 76% 的母亲和 92% 的父亲有孩子的人在工作。
'我们必须认识到许多父母和其他看护人在平衡成功的工作生活和养育家庭方面面临的挑战
'雇主在实现这一目标方面发挥着重要作用。'
凯特说她认为有两件事需要完成。
三个孩子的母亲在 NatWest 伦敦金融城总部与 NatWest 首席执行官 Alison Rose 交谈
Kate 希望全球公司加入她的工作组将成为变革的催化剂
她希望鼓励全国各地的公司培训和帮助员工维持他们的社会和情感福利
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威尔士王妃在伦敦出街时展示了她优雅的标志性风格.
我们立刻认出凯特的清爽白色西装外套是亚历山大·麦昆的作品。这是她第四次展示这件完美无瑕的作品。然而，这一次，她将配套的裤子换成了对比鲜明的香烟款式.
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Kate 说投资在幼儿期是“为我们共同的未来支付的首付”
//i.dailymail.co.uk/1s/2023/03/25/08/69100089-11901299-image-a-25_1679733806254.jpg" height="424" width="634" alt="" class="blkBorder img-share" style="max-width:100%" />Kate 说她认为有两件事需要做——优先创造提供人们需要支持来培养和维持自己的社交和情感健康，并更加关注我们最小的孩子的社交和情感发展
她将 taskfroce 描述为她的“毕生工作”，旨在提高青少年早期发展的形象
她说：'首先是优先创造工作环境，为人们提供培养和维持自身社交和情感健康所需的支持。
'第二个是更加关注我们最小的孩子的社交和情感发展'。
公主补充说：“因此，在接下来的几个月里，工作组将寻找机会，将早年置于提供‘社会' 元素。
'虽然个体企业正在做伟大的工作，但通过在企业和商业之间更加协调，我们的影响可能是深远的。
'随着世界变得越来越复杂，我们现在必须投资早期儿童，作为我们共同未来的首付款。
< p class="mol-para-with-font">'如果企业和商业接受这个重大问题——包括更好的早期儿童将如何影响他们自己的组织，无论是现在还是从长远来看——我们可以而且将会改变几代人的生活来吧。'本周早些时候，凯特参加了工作组的首次会议，其成员包括联合利华、宜家、NatWest 和乐高，这是继发射h er Shaping Us 项目，她将其描述为她“一生的工作”，旨在提高青少年早期发展的形象。
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