那些无法阻止员工在家工作的老板正在以免费取暖的承诺吸引他们进入办公室。
一项民意调查显示，由于许多员工不愿意打开家里的暖气，三分之二的员工被鼓励在冬天冒险进入办公室“免费”取暖。
根据 Virgin Media O2 Business Movers Index，近一半 (48%) 每周通勤五天到工作场所。
通过追踪通勤者的匿名数据“足迹”，研究人员还发现，周一和周五的通勤量同比分别增加了 7% 和 6%。
此前有消息称，在监管机构 Ofgem 宣布提高天然气和电费的价格上限后，能源费用将上涨 10%。
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周一和周五上班的通勤人数同比分别增加了 7% 和 6%
监管机构宣布将英格兰、苏格兰和威尔士典型家庭的价格上限从目前的 1,568 英镑提高到 1,717 英镑，每月平均账单增加约 12 英镑。
Ofgem 表示，由于政治紧张局势加剧和极端天气事件，国际能源市场价格上涨是该决定背后的主要推动因素。
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“归根结底，我们今天宣布的价格上涨是由于我们对不稳定的全球天然气市场的依赖，而该市场很容易受到不可预见的国际事件和侵略性国家行为的影响，”天然气天然气市场办公室首席执行官乔纳森·布里尔利 (Jonathan Brearley) 表示。
“我们知道，价格上限的提高对于许多家庭来说将是极其困难的。
“任何难以支付账单的人都应确保他们能够获得应有的所有福利，特别是养老金信贷，并联系能源公司寻求进一步的帮助和支持。”
他还敦促消费者“货比三家”，考虑选择固定费率关税，这样可以省钱。
由于员工不愿意在家中开暖气，三分之二的员工被鼓励到办公室取暖
据《每日邮报》报道，9 月份分析表明，过去 30 年来，抑制通货膨胀的水费上涨已导致客户损失了数千英镑。
监管机构 Ofwat 的预测显示，英国和英国的家庭威尔士在 2024/25 年平均支付 473 英镑。
不过，如果账单与通货膨胀保持一致，MailOnline 已计算出客户预计的支出今年为 406 英镑。
在过去三十年中，所有高于通货膨胀的涨幅加起来约为 2,100 英镑 - 足以购买一个家庭- 前往马略卡岛享受为期四周的全包假期ar 酒店。
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