周二的公告远非旨在缓解臀部疼痛的现金预算，而是使用“负责任”和“有针对性”等词。
该目标不是女性，但尽管如此，她们是旨在解决工人短缺和提高年轻家庭工资的多项措施的主要受益者。
工党的标志性儿童保育政策旨在让更多女性就业。Credit:iStock
这就是女性在工党的第一份预算中获胜的地方——新的和已知的举措。
扩大托儿服务补贴
在已经宣布的一项政策中，从明年 7 月起，530,000 美元的更高收入资格门槛将提高 96% 的使用托儿服务的家庭。
加载中低于 80,000 美元，第一个孩子的退款将是 90%。对于以后的孩子来说，费率也更慷慨。
更便宜的儿童保育计划的想法是通过使早期儿童教育更负担得起来减少女性劳动力参与的障碍。< /p>
四年内的成本为 47 亿美元，政府拒绝在 1 月初实施变革，以缓解技能和劳动力短缺。
广告不分性别的带薪育儿假
为了“支持更公平地分配父母之间的工作和照顾”，在与上述相同的四年内，5.316 亿美元将资助带薪育儿假的改变。
这也是在预算之前宣布的，让到 2026 年 7 月，父母休的带薪假将达到 26 周（原为 18 周）。目前，这笔款项仅发给亲生父母，父亲和伴侣仅额外获得两周的假期。
从明年 7 月起，父母将可以一次小至一天地休假。
目的是更大的灵活性，促进更公平地分配有薪和无薪政府的妇女预算声明称，在家庭中工作。
以 350,000 美元的全家收入测试付款，而不是目前设定的 156,647 美元的个人收入测试，将允许额外的 2200 个家庭参与该计划并使收入高于该水平的主要收入者的妇女受益。
将继续按国家最低工资支付。重要的是，父亲和非出生伴侣将能够在获得雇主资助休假的同时获得政府补助。
改善平等和减少暴力
以及就业机会的不平等和薪酬，性别薪酬差距仍为 14.1%，女性预算声明的一大重点是反家庭暴力措施。
“澳大利亚的女性继续承担大部分无偿工作和照顾责任，并且更有可能从事兼职、临时或低薪工作，因为他们试图平衡工作和家庭，”它说。
Loading“性别不平等是基于性别的主要驱动力权力、资源和机会的不平等分配造成的暴力。”
在六年内投资 17 亿美元，希望能改善家庭中妇女的安全我、社区和工作中。
作为制止暴力侵害妇女和儿童行为的国家计划的一部分，将有 500 名新的一线社区部门工作人员和资金用于尊重关系教育.
更多住房
澳大利亚家庭、收入和劳动力动态 (HILDA) 的反复调查表明，女性在住房危机中首当其冲。
对于所有人，政府和行业之间达成了一项新的住房协议，从 2024 年开始，联邦政府承诺在五年内为新的经济适用房提供 3.5 亿美元。
希望养老基金和机构的投资能够提供 100 万美元
但妇女预算声明称：“负担不起的住房对女性的影响尤为严重，因为她们的平均收入和财富较低，而且更有可能被赶出家园暴力。”
那些因为逃离 vi 而最需要暴力的人。低收入的老年妇女将优先获得长期住房支持，资金来自澳大利亚住房未来基金投资的 16 亿美元资本回报。
加载此外，还将提供 1 亿美元为这些群体提供危机和过渡性住房选择。家庭住房保障已经让单亲父母只需支付 2% 的押金即可购买
总体措施
将所有这些不同的反歧视措施结合起来将是一项“重要的新举措”机制”：实现性别平等的国家战略。
“这将指导未来的行动，以实现政府的目标，即澳大利亚成为世界上性别最平等的国家之一，”声明说。< /p>
政府还成立了一个由“杰出女性”组成的妇女经济平等工作组，就一系列问题提供独立建议，并为国家战略的制定提供信息。
妮可Pedersen-McKinnon 是 How to Get Mortgage-Free Like Me 的作者。在 Facebook、Twitter 或 Instagram 上关注妮可。
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