大家好，我是阳光姐姐，今天我要和大家分享一本书，名字叫《终身成长》。这本书的作者是斯坦福大学心理学教授卡罗尔·德韦克博士，这是她数十年研究成果的经典作品并获得教育学最高奖一丹奖。占据亚马逊心理类畅销书榜单10年。
畅销十年的成长学巨著：终身成长
作者美国斯坦福大学心理学教授卡罗尔·德韦克博士
在你的生活中，你是不是时常会面临这些问题？
当你遇到失败时你是不是会有挫败感？你知道婚姻成功的底层密码是什么吗？当孩子取得成绩时应该如何正确夸奖孩子吗？以上问题，德韦克博士在书中都给出了答案。
她在书中阐述了人成功的两种思维模式：固定型和成长型。
这两种思维模式体现了在应对成功与失败、成绩与挑战时的两种不同的心态。
举个例子：同样拿到一张停车罚单，具有固定思维模式的人会想：我真是不走运，太倒霉了。而成长型思维模式的人会想：原来这里不能停车，下次停车一定看好标志，不犯类似的错误。
面对挫折，不同的思维，有不同的答案
美国宇航局在招聘时不喜欢招一帆风顺的人，更喜欢那些经历过挫折而重新站起来的人。因为他们更看重的是个人成长的潜能。
为什么有些人对待失败的态度是不一样的呢？自我安慰、甩锅都是固定性思维修复自己自尊的产物。而像爱迪生、达尔文这样的科学家都是经过了无数次失败后，从中汲取经验，从而为成功打下基础。这就是成长性思维人的做法和为什么可以达到常人无法企及的成就的原因。
迈克尔乔丹
本书还对乔丹、泰格伍兹、中国女排等杰出运动员为什么职业生涯可以长青做出了阐述。思维模式比天赋更重要。坚定的意志、遇到挫折的态度，这种成长性思维才是他们将成功掌控在自己手里的关键。
具有成长性思维的好领导才更有利于公司的发展，固定型思维的领导对员工的意见视为冒犯，从而禁锢自己的思维，阻碍公司发展；而成长性思维的领导接纳并欢迎不同声音，吸收有益的方面，使公司更快更好地发展。
固定性思维的人面对一段失败的婚姻时，会发自内心憎恨对方，并自责，对未来不抱希望。而成长性思维的人会从中汲取经验，不断完善自己，修复二人的关系，相信自己会有更加幸福美好的未来。
感情、婚姻出现问题怎么办呢？
当你的孩子取得优异成绩时，一般家长常常会脱口而出：你太聪明了！你真棒！这种对孩子天赋和智力的夸奖，会使孩子无法面对挫折。我应该夸奖的是孩子在获得成功过程中付出的努力的每个微小细节。如：你看你这次考试提前做了很多次练习；你看你每天坚持早起练习朗读和发音；你看你每天坚持运动，体育成绩越来越好……这样说让孩子知道，他所获得的成绩都是通过自己的努力得到的。当他遇到挫折和困难时，他就会用正确的思维和行动去面对困难，经得起风雨的洗礼和考验。
正确评价孩子更有助于孩子对自我的认知
固定思维模式的人遇到问题喜欢逃避，成长型思维模式的人则会通过学习提升自己，面对挑战，迎难而上，让能力得到进一步成长。不同的思维模式会让人在学习、生活和工作有不同的生活体验和结果，从而抵达不同的终点。
德韦克博士揭示的成功法则被许多具有发展眼光的老师、父母、运动员和管理者付诸实践，并得到了验证。通过了解自己的思维模式并做出改变，你就可以用简单的方式培养对学习的热情，并可抵御来自各自领域的压力而取得成功。
你想将束缚自己的固定思维，转变为成长型思维吗？德韦克博士在书中详细阐述了转变的四个步骤：接受、观察、命名、教育。用固定性思维和成长性思维进行对话，培养自己逐步转变为成长性思维，努力做一个更积极更勇敢更开明的人。
如果你有充分的机会去扭转你的思维，你愿意通过学习改变吗？获取好的思维方式，比听一辈子的道理都有用。这本书颠覆了传统医学观点，国内销量已突破100万！比尔·盖茨和樊登都推荐了这本书。
比尔盖茨和樊登推荐
阳光姐姐也推荐大家和我一起阅读 《终身成长》这本好书。
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