据《先驱太阳报》报道,迪肯大学(Deakin University)的工作人员处于“非常焦虑”的状态,因为该校未来几天可能会进一步裁员。
澳洲全国高等教育联盟(National Tertiary Education Union)迪肯分部主席Piper Rodd博士表示,这些担忧是基于去年重组时提到的时间表,那次重组导致350个全职工作岗位流失。
她说:“我们被告知,可能会有进一步的变化,进一步失去工作,但我们不知道具体会是个什么样子。”
迪肯大学Waterfront校区(图片来源:《先驱太阳报》)
迪肯大学的一位发言人表示,下周二的会议将讨论该大学可能发生的变化。
该发言人表示:“副校长将主持每月一次的简报会,与员工沟通迪肯重塑(Deakin Reimagined)项目可能带来的组织变化。”
迪肯大学重塑计划于3月启动,旨在在投资于“充满活力的未来”的同时,对当前挑战做出更可持续的应对。
Rodd表示:“这一声明引发了如此多的焦虑,导致生产率下降,因为员工对疫情非常担心,现在又担心在未来几个月无法支付房租或抵押贷款。”
据估计,澳洲的高等教育领域已经损失了2万个工作岗位,由于缺少留学生,这一数字可能会进一步飙升。
(图片来源:网络)
但Rodd表示:“尽管行业遭遇了重大挑战,但迪肯的财务状况此前从未糟糕过。”
不过,政府对大学部门的资助将降至10多年来的最低水平,联邦预算显示,未来3年将下降近10%。
Rodd表示:“去年的理由是,大学将处于一个更可持续的位置,能够经受住不断变化的环境。”
“如果疫苗能更有效地推广,情况会更好,但事实并非如此。”
“裁员是联邦政府实际性减少资金带来的结果,并借着疫情的机会这样做。”
去年大量失业的主要是行政部门的专业人员。
她说:“许多员工承受着越来越大的压力,因为工作并没有减少,现在的学生人数比疫情开始时还要多。”
“政府的改变实际上意味着,在许多领域,我们必须招收更多的学生才能获得同等数量的资助。”
Rodd表示,该行业正在发生的事情表明了一个以越来越不平等为前提的系统。
(Alan)
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