5月的联邦预算案将让澳洲工作者们走上把薪水的12%用来缴纳退休金的道路——尽管后座议员们曾经呼吁取消原定的调涨计划，但政府最终还是决定放行。
政府高层人士表示，澳洲经济的强劲复甦削弱了暂停分阶段提高退休金缴纳比例的论据，从今年7月起，雇主将需要替员工缴纳更高比例的退休金。
政府消息人士还表示，5月预算案将不会包括一些联盟党议员所呼吁的改革——允许首置业者提前取出退休金。
暂停提高退休金缴纳比例的做法获得了商界团体、经济学家和澳洲社会服务理事会（ACSS）的支持，莫里森总理也曾经考虑过这个方案。
一名要求匿名的自由党议员表示：“民调、政策和政治都站在这一边，但政府没有勇气这么做。”
从7月起，退休金缴纳比例将从9.5%提高到10%，之后每年提高0.5%，直到2025年提高至12%。
预计5月预算案将包括退休基金改革，这些改革将建立在政府过去三年为改善该行业的表现而进行的改革基础上，包括打击重复账户和表现不佳的基金。消息人士表示，政府“最重要”退休金改革优先事项是通过去年预算案中宣布的“你的未来，你的退休基金”（Your Future, Your Super）立法，当中包括对业绩不佳的基金进行年度测评，以及要求雇主用新员工当前的退休金账户缴款，以避免个人名下重复开设账户。
参议院经济立法委员会正在研究这项立法。
自莫里森表示考虑暂停提高退休金缴纳比例的提议以来，澳洲经济表现超出预期。澳洲统计局（ABS）上个月公布的数据显示，上个月就业人数提升了8.87万人——是预期结果的三倍——使澳洲就业人数突破1300万。
3月份的失业率为5.8%，低于1月份的6.8%。
虽然退休金缴款是由雇主在工资之外支付的，但一些经济学家表示，提高退休金缴纳比例将抑制工资增长。澳储行（RBA）行长罗伊（Philip Lowe）警告说，提高退休金缴纳比例将影响工作者的实得工资。
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