澳广（ABC）调查发现，至少有十所澳洲高校被卷入克扣薪水的丑闻，一些名校为了达成低到不现实的阅卷工资标准，甚至鼓励教师“在工作上随便应付”和“略读”学生论文。
最近，有消息称，墨尔本大学，新南威尔士大学和麦格理大学（Macquarie University）正在赔偿受害员工，西澳大利亚大学也在审核其薪金水平。
澳广获悉，昆士兰大学、悉尼科技大学和默多克大学（Murdoch University）也被卷入低薪争议，在西澳，大学教师甚至不得不对学生坦诚：因为阅卷薪酬实在太低，所以部分学生的论文不会被批改。
默多克大学发给学生的邮件（图片来源：ABC）
周二，墨尔本皇家理工大学（RMIT）因克扣薪资被全国高等教育工会（NTEU）举报给公平工作委员会。该校新的阅卷薪酬导致教师只能在十分钟内从从批改学生论文，是此前时间的一半。
（图片来源：ABC）
澳洲39所公立大学中，有10所正在偿还薪水、进行薪金审计，或者与临时工发生劳资争议，临时工认为，大学全靠一群“低等”工作者支持。
这些高校是： 墨尔本大学；新南威尔士大学；麦格理大学；西澳大利亚大学；悉尼大学；昆士兰大学；悉尼科技大学；默多克大学；墨尔本皇家理工大学；蒙纳士大学（Monash University）。
前昆大课程协调员芬顿博士（Elysse Fenton）表示，大学就是在“依靠剥削劳动力”。“我们居然还没有在学生体验和教学品质方面出现巨大危机，确实是个奇迹。”
芬顿博士（图片来源：ABC）
她揭露，为了节省阅卷薪酬，校方鼓励教师随便应付。“我听说有同事被告知，学生作业只需略读即可，或者看看论文的引言和结论就好。”但大多数临时工作人员并未采纳该建议，而是付出了无偿劳动时间，以确保学生获得良好的高等教育。 她曾在18个月内记录自己的无偿工作时间，并估计昆大欠了她2.8万澳元的薪水，大约是她这段时间总收入的一半。
昆大在一份声明中说，它“并未发现系统性的克扣工资问题，但如果出现失误，大学欢迎员工提出，以便尽快予以纠正”。
RMIT没有在截止日期前就克扣薪水一事作出回应，周二被举报给了公平工作委员会。该校的管理学院被曝削减了教师的阅卷时间，工会估计一些工作人员每学期的收入将减少6000澳元。
工会称，该校的其他学院可能也采用了更低的阅卷薪酬标准。RMIT在一份声明中表示正在与工会进行谈判。NTEU全澳主席巴恩斯（Alison Barnes）表示：“我们正在呼吁全行业工作者积极提供证据，以发起一波集体诉讼。如果有十所高校这样做，必然全行业都是如此。”
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