澳广(ABC)调查发现,至少有十所澳洲高校被卷入克扣薪水的丑闻,一些名校为了达成低到不现实的阅卷工资标准,甚至鼓励教师“在工作上随便应付”和“略读”学生论文。
最近,有消息称,墨尔本大学,新南威尔士大学和麦格理大学(Macquarie University)正在赔偿受害员工,西澳大利亚大学也在审核其薪金水平。
澳广获悉,昆士兰大学、悉尼科技大学和默多克大学(Murdoch University)也被卷入低薪争议,在西澳,大学教师甚至不得不对学生坦诚:因为阅卷薪酬实在太低,所以部分学生的论文不会被批改。
默多克大学发给学生的邮件(图片来源:ABC)
周二,墨尔本皇家理工大学(RMIT)因克扣薪资被全国高等教育工会(NTEU)举报给公平工作委员会。该校新的阅卷薪酬导致教师只能在十分钟内从从批改学生论文,是此前时间的一半。
(图片来源:ABC)
澳洲39所公立大学中,有10所正在偿还薪水、进行薪金审计,或者与临时工发生劳资争议,临时工认为,大学全靠一群“低等”工作者支持。
这些高校是: 墨尔本大学;新南威尔士大学;麦格理大学;西澳大利亚大学;悉尼大学;昆士兰大学;悉尼科技大学;默多克大学;墨尔本皇家理工大学;蒙纳士大学(Monash University)。
前昆大课程协调员芬顿博士(Elysse Fenton)表示,大学就是在“依靠剥削劳动力”。“我们居然还没有在学生体验和教学品质方面出现巨大危机,确实是个奇迹。”
芬顿博士(图片来源:ABC)
她揭露,为了节省阅卷薪酬,校方鼓励教师随便应付。“我听说有同事被告知,学生作业只需略读即可,或者看看论文的引言和结论就好。”但大多数临时工作人员并未采纳该建议,而是付出了无偿劳动时间,以确保学生获得良好的高等教育。 她曾在18个月内记录自己的无偿工作时间,并估计昆大欠了她2.8万澳元的薪水,大约是她这段时间总收入的一半。
昆大在一份声明中说,它“并未发现系统性的克扣工资问题,但如果出现失误,大学欢迎员工提出,以便尽快予以纠正”。
RMIT没有在截止日期前就克扣薪水一事作出回应,周二被举报给了公平工作委员会。该校的管理学院被曝削减了教师的阅卷时间,工会估计一些工作人员每学期的收入将减少6000澳元。
工会称,该校的其他学院可能也采用了更低的阅卷薪酬标准。RMIT在一份声明中表示正在与工会进行谈判。NTEU全澳主席巴恩斯(Alison Barnes)表示:“我们正在呼吁全行业工作者积极提供证据,以发起一波集体诉讼。如果有十所高校这样做,必然全行业都是如此。”
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