最新调查揭示4/5的澳洲亚裔称他们曾在澳洲受到歧视，并敦促企业考虑关于领导权的“西方规范”。
这份2000人的全国性调查发现亚裔是澳洲最有可能遭受歧视的族裔。
接受调查的亚裔中有82%表示他们曾在工作场合或作为消费者遭遇歧视，来自中东的人群比例是81%，土著比例是71%。
商店和饭店是歧视最常见的场所。
该调查为本月召开的澳洲亚裔领导峰会而进行，探究为什么澳洲亚裔在高级企业和社区中的职能体现不足。
调查合作作者兼峰会组织者国立大学墨尔本部经理Jieh-Yung Lo说调查证明“竹子天花板”限制了澳洲亚裔的潜力。
他说：“调查本身清楚地提醒我们工作场所或高层领导需要回应这一迫切问题，因为澳洲亚裔占澳洲总人口的12%并且还在增长。很明显这个问题不会消失。”
玻璃天花板通常用来形容工作场所中的性别歧视，而越来越多人也开始知道竹子天花板，尽管有人认为这个词语太狭隘，因为竹子多和中国相关。
澳洲华裔占澳洲总人口12%，而相较之下在公司，大学和社区机构中占高层领导职位的比例只有3.1%。
Lo说半数曾遭遇歧视的人表示他们因此而发生行为变化，在工作中更少发声，这令人担心。
出生在马来西亚的税务律师Sue Ann Khoo却能做与之相反，她变得更善言来克服因文化偏见形成的障碍。在她担任初级职位的时候，经常有人说她缺乏“管理表现”。
“那时因为我长得小，看上去年轻，我是女性而且我比别人文静。他们眼中的我因没有挑战领导而显得不自信，结果是他们没有给我比如在大案中工作的机会或被提名领导职位和领导项目。”
当她意识到机会溜走的原因后，她开始在会议中提出更多问题，并且对希望的工作机会提出要求。
她在澳洲亚裔领导峰会上被评为“40名最影响力的40岁以下澳洲亚裔”之一。
https://www.sbs.com.au/news/asia ... gainst-in-australia
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某些友会跳出来不同意
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这个调查结果比较符合平时的感觉
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這不是新聞，估計再過20年也未必有不同。
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有色人种在哪个发达国家都是被歧视对象，但亚裔更是首当其冲，有时还会因能够平复其他有色人种内心创伤而做“贡献”被再次歧视。
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有这个可能
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按我的理解，12%就是亚裔比例，不包括印度人吧
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亚洲人特别是咱们华人可以更多地参政议政。
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逐步买下澳洲，逐步参政议政
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反华，排华
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一会华裔一会亚裔，楼主你没发现文中表述的矛盾吗？而且这个亚裔占比到底是多少啊？维基说是16%。
我觉得澳洲缺少拉美裔人，要是再多一点就完美了。拉美女人跟亚洲男人组合不错的。
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你那是完美培养澳洲下一代啊…
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问题是咋办呢。。
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一群精神上的白人，绝对不同意这个结论
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黄向墨笑了
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他们给歧视洗地的稿子很简单易懂：
1.大外宣
2.抢奶粉
3.五毛
4.玻璃心
再深奥了他们也搞不明白了
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人家来了100多年了，亚裔才来了最多30-40年，怎么可能按比例抢到领导位子？再说移民出来的很多技术见长，领导不是强项
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技术人才都不善表达
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没觉得
这么多年，真没觉得，否则早倦包裹离开了。
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我有时候还真是不明白，反共就算了毕竟是不同政见，给种族歧视和白澳洗地得什么智商才能做到啊？
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问题是亚裔自己也歧视亚裔
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这个无解，所以才会各个族裔聚居，追求认同感
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这也算新闻？
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精神上的白人，歧视所有亚裔
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国内很多人不是精白也歧视的。这玩意儿，歧视不是白人的专利。但歧视亚裔，却属于政治正确。。。
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等着楼下的好好洗地
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