Why some young people fare better than others in the job market
工作增长率并不是平等地让所有人受益。近十年来，青年失业率一直保持两位数，特别是在澳大利亚边远地区的小地方，青年失业率高于20％。
这些数据还是基于近90％的年轻人正完成学业，还有很多人正在完成高等教育的事实下。
从长远来看，获得学位确实会改善就业机会，但一些年轻人的就业表现要好于其他人。例如，大约一半的理科毕业生在毕业后4个月才找到兼职工作，其中许多人（40％）的工作领域与其学位无关。
相比之下，与行业紧密联系的课程，如工程、职业教育和培训（VET）资格似乎会带来良好的就业成果，超过86％的VET学生在完成培训后找到工作。
有鉴于此，最近Mitchell Institute 的模型报告警告到，如果最近的招生趋势持续下去，我们可能会看到重要的职业教育和培训行业彻底消亡。令人惊讶的是，尽管我们的职业培训行业对澳大利亚的未来发挥着至关重要的作用，但我们的职业培训行业仍被拖入泥潭。
几乎所有的新工作都需要中学之后的资格 - 大约一半的新工作需要职业资格，大约一半的新工作需要大学资格。
这给教育系统、政府和社会带来了挑战。有就业增长的低工资工作，比如托儿等，正导致高水平的劳动力流失。我们迫切需要更多的老年护理、残疾和托儿工作人员，但我们并没有提供适当的激励措施来吸引和留住优秀人员。
解决这些问题的方法有很多但复杂。
正如最近的Gonski报告所述，帮助年轻人更好就业的一个解决方案是进一步将能力培养嵌入课程中。如理科毕业生就业率所证明的，知识不足以保证年轻人找到工作。他们要能够运用他们的知识，沟通他们的想法，与他人合作并克服挑战。
澳大利亚课程有包括能力这一项，但在全国范围内以各种方式教授，而且往往没有得到优先考虑，因为它们没被列入高利害评估。一些学生在校外培养这些能力，比如通过童子军、戏剧俱乐部等，但并非所有的学生都拥有这些机会。高等教育需要继续关注能力，因为培养学科相关的能力至关重要，最好与行业一起合作，确保年轻人为就业做好准备。这种做法在一些学科中很常见，例如护理和医学。
另一种概念是让年轻人掌握相关技能创造和管理自己的就业。创业学习正被视为一种有前途的方式，通过帮助社区带来就业机会，让乡村地区的年轻人在当地就业。
更细致的职业规划对于年轻人能够驾驭复杂的就业环境至关重要。如果需要管理多种就业安排，财商培养是其中一项规划内容。在突出强调各种高等教育的发展路径，特别是在未来就业增长领域方面，我们需要做得更好。
所有这一切的关键是重新构思一个强大的教育系统去实现：成功是每个年轻人在24岁时走向一条积极的路径，而不是在12年结束时取得高分。
Megan O’Connell is director of the Mitchell Institute at Victoria University.
https://www.theage.com.au/nation ... 0180517-p4zfw1.html
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成功是24岁时走上一条积极的道路，话是没错但对于一个找不到路的方向的年轻人来说帮助不大。没有目标，对未来困惑，看不到希望对于年青人来说才是最大的问题。他们会有精力却找不到对他们有好处的释放的途径。
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说到底还是经济太差
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很多发言同你意见一致， 怎么觉得经济就不好呢？
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或者说是经济结构差
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不奇怪
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没有适合年轻人工作的机会
浪费时间生命和人才
末了就是一句人生看运气
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需要经验来得到一份工作
需要一份工作来得到经验
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澳洲掉队了还在自以为是
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说的很对，澳洲的经济靠挖矿种田，没有高科技没有制造业。回国看了一下，国内的
留学生，成绩优异的一般选择去奖学金丰厚旨在吸引人才的美国，成绩不怎么样但
家里不缺钱的则很多来澳洲做贡献。
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年轻人有高薪工作是好的，国家才有希望
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都在投资买房子本身就说明经济结构有很大问题，这种懒人投资方式，侧面说明澳洲经济结构中没有什么可以投资的，那些在自己行业中赚了钱的人不愿意再投资自己的行业去赚钱。
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