消息来源:美国洛杉矶华人资讯网
美国持续的员工短缺，逼迫老板不断加薪留住员工。加上不断攀升的成本，老板们也扛不住了，集体撂挑子。
裁员，不干啦，既然生意难做，员工是大爷，那就都别干啦。
美国开始了裁员潮，很快用工短缺将会成为过去时。美国先给打个样。
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不折腾不热闹。
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特么又骗人
前不久才说失业率跌至谷底，资本家不得不加薪招工。这下好了，资本家开始裁员，然后招更低工资的员工。
这是视工会如无物？
BTW，很久没看这个洛城快报了，那个莉亚口误连连，詹姆斯还不错，不知道还在不在。
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估计工党加完5.1%的法定最低工资，很快就能解决用工短缺
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怎么理解
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老板不干了，不需要员工
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用工企业减少了啊。就跟现在加息抑制通胀一样，不是抑制涨价，而是抑制需求。
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中国的状况，和美国流出的苗头，提了一个醒儿。
影响房价供需的，还有一个非常重要的因素——就业。
疫情中，人们习惯的认为了员工是大爷，随时有工作是理所应当的，随时跳槽，不断要求加薪。但是这能长久吗？
商业利率现在5%+，三个月后估计就7%+，还会有商业投资吗？员工工资暴涨，消费需求不足，生意难做。这样的用工短缺，注定是短暂的。
中国现在失业率很高，救房地产方案出了一箩筐，一点用没有，没有需求，没人敢买。
中国众多法拍房，主要原因就是失业。失业后根本付不起房贷。
澳洲现在还没准备好跳槽的，还是等等看吧。工党的治理下，过一段时间大裁员不是恐吓。
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特斯拉也要裁员10%
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所以，滞胀和经济危机要来了？
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这个我可不知道，我是看了美国的报道联想的。
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加息的后果，真不是每月增长了十几块，几百块月供那么简单。
中国的例子是直接失业，没了收入。
如果真的如美国描述的那样，将来大裁员？ 还想让工党放开技术移民拯救房地产？ 门都没有。
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我知道已经有些小生意开始减少用工时间
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在我的帖子里面已经写了，再贴过来
最新职位空缺超过1000万，CPI同比增长高达8.2%，但是最新工资同比增长只有5.2%。
表面上看人力市场需求远远大于供给，失业率历史低位，但是居然工资增长还大幅落后于通胀，然后美联储拼命跟你强调经济一片大好，甚至过热到需要大幅度快频出次加息缩表，你说你信么？
说明什么？说明增加的这1000万空缺都是低端工作，而且收入还无法覆盖打工仔成本
人家辛辛苦苦，结果打工收入还无法维持生活，干脆不干了
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滞涨上次美国70年代发生，还是依靠石油美元建立，中东拼命增加石油产量外加美联储沃尔克加息到10%以上，花了10年多才搞定，还碰巧有中国80年代加入世界商品大循环在商品生产和销售两方面帮助压通胀外加美国60年代技术军转民大爆发
现在这些条件一个没有还恶化了
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现在是不得不抑制需求。
因为供应链跟不上，需求越来越膨胀，可是根本没有那么多商品。商品实际上是越来越少，需求旺盛，供应更加短缺，恶性通胀就要被触发了。
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联想太丰富，情绪波动会很大的
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我早都预见到了，已经做好了准备。现在只是印证了我的预测。
我把我的店搬到自己商铺里（跟之前的店铺距离10几米，同一个购物中心），租金上净节省了40%。应对工资上涨绰绰有余。
我之前有考虑过节省人工，但是觉得得不偿失，等用人的时候招不到靠谱的员工，是更大的损失。
砍掉房东，是最好的节省成本方式。并且还能增加借贷的杠杆能力，一劳永逸。
未来几年，我是很难预期我的行业收入有大幅增长，除非上面大发善心，但是太美不敢想。
我已经对我的实体行业不抱有任何幻想，留着保持现金流即可，留给靠谱的员工搭理。有业绩增长更好，没有也无所谓，不赔钱就行。
反正我的成本，已经压低到了全行业最低的之一。这个行业不会消失，未来就是看谁活得长久。经济增长难以预期，但是我的削减成本布局已经完成。
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那作为老板想躺平就可随时躺平？
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我又不充了一些信息。
实体行业，已经不是我的主业了。在意气风发奋斗了多年之后，我已经意识到，加盟生意永远是说的不算的，我已经不报任何幻象。
几年前我就发现，必须削减加盟生意占总收入的比重，不然风险敞口太大。尽管翻船的事情不常见，但是必将要看别人的脸色。我不能把我押注在别人的仁慈之上。
如今这个加盟生意的收入已经无足轻重了，只要不赔钱即可。抽出时间去做点别的，自己可以掌控的事情。
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小老板都躺平了，也影响被动收入的，空铺越来越多
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市面上90％的商铺，都是垃圾，这是没错的。
但是我自认为，自己的眼光还是不错的。
我的店铺都是排队求租，没有一个空着，还有waiting list。
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帖子的链接呢？
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也说明不想躺平的老板太多
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是因为布里斯班州际移民多，商业还是有支撑的。
location比租客更重要，租客是谁不重要。
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躲的过初一躲不过15。随着美国的衰落，日子恐怕只会越来越难
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凉凉啊……
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LOTTO site survey 被挑毛病了???..........................
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现阶段和小商场谈租约，应该采用什么策略和抱有什么心态？
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会逐步形成一个动态平衡，不过过程将会是痛苦的。如果接下来是经济衰退我也觉得完全可以理解。
2019年澳洲经济已经进入衰退，疫情及一系列救市措施挽救了2年没恶化。
如今的情况比19年还严峻，
因为无论好生意还是不好的生意，
面临的新问题比如运营成本的暴涨，
都是我们根本没有办法解决的。
营业额下跌+成本无法控制的攀升，
很多小生意完全没有再坚持下去的条件了。
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餐饮业不是生意很好吗？
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可以预见的是，越来越多的小生意将会缩短营业时间，减少工时。
营业额萎缩后将减少人工，不仅是工时了。
然后倒闭。
最低工资不会降低。
相对收入会减少，
从而消费减少，
循环往复，
可能最后连枸杞红枣茶也都没心情喝了。
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很多也是瞎忙活。
关门的比新开的多。
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除非不支付法定工资，不然还真不一定赚钱，搞不好是赔钱的。
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现在哪里还能找到不支付法定工资的？
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Re #18
不就是搬到自己的 “吉舖” 嘛.....！？
講到 自己很有 “遠見” 似的.....！？
說笑話而已, 請見諒！
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法定最低工资还包括行业最低工资，零售服务员也的行业最低工资是27.91/hour
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新SHOP，左右和后面的SHOP也是我的。我是把我的邮局搬过去，是给我的租客拉流量，收更高的租金。
目的是在收租，而不在于business。
当然business也确实会因此而降低租金，一举两得。
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想法很好.........................
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我看到有些连锁生意还在疯狂扩张，不知道是用自有资金还是借贷资本。在现在这个状况下，经营成本下不来，店铺租金高企，我实在想不清楚他们扩张的目的。
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哪个连锁生意在疯狂扩张？
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Retail不是20.5左右吗
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连锁的扩张也可能是这样一种形式，
总部和商场谈好位置租约，然后就要向加盟商收取加盟费了。
加盟商支付的费用就用来建立生意。
这样的好处还有就是避免了生意售价评估的问题。
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那得有年假病假，不然有25%loading
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是。要有年假病假的。
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是走是留很难决定。
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