一公司,4个股东,1个Director. Director还是小股东,由于历史原因他做了director。
从来不开股东会,给自己涨工资也从来不经过其他股东的批准同意。原先工资是多少也没有书面的文件,只有口头协议并且director未遵守。
如果投资这个公司,director给自己多发的工资,能要回来吗?
(股东们都不想换director,因为公司有外债,谁也不想承担责任。)
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LZ is one of the shareholders?
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当时成立公司就没有constitution吗?
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将是
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看了一下,没有涉及到这一块。
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全华人?
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说明公司还是很盈利的,能透露下什么行业吗?这边都是小生意,有董事会的小不了
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工资不是大股东定的吗?
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只有口头协议,而且由于只有一个director,他就擅自自己加工资了。
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全都是鬼佬。
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不是董事会。。。没看懂吗?一个director,4个股东。
如果是5个director,就不会发生这种事情了。
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大股东有权换director。
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大哥,看仔细点
(股东们都不想换director,因为公司有外债,谁也不想承担责任。)
所以,问题是可以不可以把工资要回来。
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我是想,如果多拿的工资可以要回来,那么潜在的收益就是几十万澳元。
如果要不回来,这个投资倒是鸡肋。
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good luck. don't know. but you will be fine.
俗话说:我是流氓我怕谁
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工资都发了要不回来的
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但是他是没有经过股东同意,自己给自己涨工资啊
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你都说了股东不想管他.他有这个能量,先斩后奏,又没犯法,
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你唯一能做的是立马降他薪水,
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怎么立马降他薪水?他是唯一的director,银行账户只有他一个人管
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楼主,如果要不回来就是鸡肋,那买下这个生意倒是和做收账公司挺像。
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你不咨询会计师?很简单的道理的,他是SOLE DIRECTOR, 他就有权力做任何事情,他就是公司的老板,股东只能看财务报表年底,然后去拿分红,如果大家不相信他,可以开董事会换掉他,如果不愿意担当责任,那他就可以随便给自己开工资,不需要股东同意,因为公司他就是老板,他承担了债务,也就承担了责任,而同时他也享受了权力。
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终于有个人想法和我一样了。
所以我觉的,貌似没有任何手段可以拿回他多拿的钱。
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自相矛头的问题,现在股东都不想上身,那你这未来股东怎么管?
一句话,除非自己上身,否则
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所以,只有能把之前他多拿的钱拿回来。
才值得入股。
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你有办法界定他拿多了钱?
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既然不想换director,说明股东觉得没有人能做的比他更好啊。他加工资你们也不开掉他,自然是只能忍着。
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我不懂?你懂?公司老板发你的公司能因为效益不好收回去吗?
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