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三名建筑官员因在重大高速公路升级改造现场的工作场所违规行为被罚款后，一名联邦法院法官将激进的 CFMEU 工会称为“资源充足的累犯”。
法官约翰·斯纳登 (John Snaden)在建筑工会和官员 Paul Tzimas、Gerald McCrudden 和 James Harris 承认在基础设施巨头 McConnell Dowell 经营的工地违反劳动法后，他们总共被罚款 108,980 美元。
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CFMEU 成员和代表上周投票通过了新的企业谈判协议。图片来源：Eamon Gallagher
法院获悉 Tzimas 和 McCrudden 于 2020 年 11 月 18 日进入 Mordialloc 高速公路升级工地，并提出了安全担忧问题，包括他们声称的应急计划不充分，以及他们所说的使用一种金属可能导致致命的肺部疾病硅肺病。
Tzimas 和 McCrudden 将他们的担忧向健康和安全经理反映，据 Tzimas 称，告诉他们，工人只有“躺在地上舔马路”时才会面临金属的危险。
“齐马斯先生对[健康与安全经理]卡纳塔女士的观察反应不佳， ” 桑登发现。
法庭文件称，“[齐马斯]回应说，对尚利先生和卡纳塔女士说，‘你们很可怜’和‘你们是一个耻辱’。”
< p>麦克鲁登告诉法庭，现场的安全经理表示，在解决问题的同时，工作应该继续进行，他回应道：“这次你完蛋了。”
12月2日的事件发生后，哈里斯前往墨尔本东南部布雷赛德Woodlands Drive附近的一个地点，并根据《职业健康与安全法》发出了可能存在违规行为的通知。随后，哈里斯站在混凝土卡车前面，试图进入现场。
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CFMEU 及其官员将支付超过 108,000 美元的罚款。图片来源：Joe Armao
“从任何角度来看，CFMEU 都应该被描述为一个资源充足的惯犯。自 2010 年以来，该公司被认为在不少于 50 起诉讼中违反了《[公平工作]法》第 500 条[第 500 条]超过 170 次，”他发现。
“其违规记录表明，普遍无视工作场所法的一部分……不过，法院制定处罚措施是适当的，这些处罚从整体上反映了 CFMEU 所犯的不法行为。”
CFMEU 和我们联系了麦康奈尔·道威尔 (McConnell Dowell) 征求意见。
正在加载法院的判决是在约翰·塞特卡 (John Setka) 的建筑工会维多利亚分会取得重大胜利后不久做出的，该分会在四年内推动了 20% 的工资协议，并恢复了之前的条件上周，数千名成员和代表在节日大厅投票通过了新的企业谈判协议，该协议包括工会否决轮班休假、劳动力雇用限制和强制执行等事宜。现场悬挂着工会旗帜。
该协议允许工人每年加薪 5%，并放宽恶劣天气期间的工作规定。
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