过去一年，澳大利亚每 10 个新工作岗位中就有 9 个属于通常需要资格证书的职业，这促使一位联邦内阁部长警告说，澳大利亚需要加大对教育和培训的投资，以培养熟练的劳动力。
技能和培训部长布伦丹·奥康纳 (Brendan O'Connor) 表示，未来的工作岗位将集中在可再生能源、国防工业、药品生产和其他制造业，以使该国更加自力更生。
技能和培训部长 Brendan O'Connor 说 90% 的澳大利亚人将需要在技能工作。图片来源：Elke Meitzel
新数据显示，在过去一年中，约 92% 的就业增长一直从事通常需要高等教育或职业资格的职业。
O'Connor 表示，只有大约 63% 的广告职位空缺得到填补，即将发布的季度劳动力市场报告中的数据强调了需要国家投资于正确的课程和培训，包括 TAFE 等职业教育。
“未来每 10 个工作中就有 9 个需要大学学历或 VET [职业教育和培训]资格，”O'Connor 告诉该刊头广告。
“因此，如果我们没有做好我们的第三产业，并且我们没有投资于未来需求的领域，那么我们就不会拥有这些技能。”
医学研究是有望在澳大利亚创造就业机会的行业之一未来。图片来源：Jamie Kidston
政府一直在试图通过改革移民系统以更好地针对技术移民以及改革职业教育部门来解决技能危机。
O'Connor 正在与他的州和领地同行讨论 41 亿美元的资金他希望用五年多的时间来改革职业教育部门，以解决劳动力市场长期短缺的问题。
广告国家技能协议将包括 4 亿美元的承诺，用于提供 300,000 个额外的免费 TAFE 和 VET 名额，以及 37 亿美元用于一系列其他措施.
这将包括附属于 TAFE 的新卓越中心，这些中心将与行业、大学和政府合作，以满足该国特定地区的关键需求。
“这是一项工作正在进行中，但有积极的迹象，”O'Connor 说。
“我认为我们会看到一些巨大的改进，我们可以实现这一目标。”
O'Connor 说了很多全国范围内的就业短缺是由 COVID-19 大流行造成的，但他认为前任政府缺乏对技能和培训的投资，以及在大流行期间拒绝支持临时签证持有人，这使问题变得更糟。
“经济的每个部门都感到有些短缺——无论是专业、传统行业、护理部门、零售和酒店业、旅游业，”他说。
可再生能源是另一个潜在的就业增长领域。
“无论我看哪里，都有短缺。”
他说，技能短缺必须通过移民和培训来解决，而不是“二元对立”选择”。
“我们不能过度依赖技术移民途径，尽管这始终是向劳动力市场提供技能的一个特征，”他说。
“它必须是一个契约……我们的首要任务必须是教育和培训住在这里的人。如果人们知道您正在投资这里的人，他们就会非常顺从并充分理解也需要拥有技术移民途径。”
O'Connor 说澳大利亚的能源网络需要重新布线以应对可再生能源，未来的工作将包括电池存储和管理新能源所需的新技能。
他还表示，在大流行之后，“主权能力”方面的工作机会很大
“疫情确实提醒我们，我们不应该过于依赖供应链和海外市场。”我们应该能够在可能的范围内照顾好自己，”他说。
加载最近有人争论人工智能是否会消除一系列行业对工人的需求。
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经济咨询公司 Mandala Partners 的一份新报告警告说，律师、管理顾问、高等教育工作者和物流团队是受人工智能影响最严重的澳大利亚工人之一。
但 O'Connor说技术颠覆“不是什么新鲜事”，他相信人们会如果国家投资于正确的技能和培训，ld 将继续受到需求。
“对于经济中特定技能的每一次损失，往往会出现一种新技能，”他说。
“只要我们在预测经济性质的变化方面领先于曲线，我们就会为今天和明天需要这些技能的澳大利亚人做正确的事。”
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