在绿党表达了他们对旨在在通货膨胀侵蚀家庭收入的情况下提高工资的变化表示担忧之后，参议院的冲突可能会阻止联邦工党计划在圣诞节前通过新的工作场所法律。
在仅留出四天的议会时间来辩论有争议的工作场所法律以及建立腐败监管机构的选举承诺之后，政府已经没有时间制定其议程了。
劳资关系部长 Tony Burke 在其劳资关系法案中做出了更多让步。Credit:Alex Ellinghausen
中立议员的担忧可能会迫使政府同意对两项主要法案进行修正，并在 12 月以后继续在堪培拉开会1，本应是今年通过立法的最后一天。
虽然 Workplace M部长托尼·伯克 (Tony Burke) 承诺与中立议员进行“真诚对话”以修改该法案，但他反对将会谈延长到明年，并且可能不得不在参议院进行断头台辩论以迫使今年进行表决。
p>参议院的政府议程本周没有为工作场所或反腐败法案留出任何时间，在接下来的一周中留出四天时间来决定政府最重要和最复杂的两项改革。加载< p>绿党的一个主要担忧是工作场所法案的一个部分，该部分修改了工作场所法中长期存在的 Better Off Overall Test（称为 BOOT），以使其更简单，因此工资交易不会因交易会上的技术问题而停止工作委员会。绿党领袖 Adam Bandt 支持工党解散澳大利亚建筑和建设委员会的计划，工会支持而雇主团体反对这一改变。
但绿党正在施压对于可以证明的更改和保证最终法案将能够提高工资——这是工党在选举中的关键承诺。
广告“多年来，绿党一直在推动给予人们更强大的灵活工作安排权利，并废除澳大利亚建筑和建设委员会，因此我们支持该法案的关键要素，” Bandt 周五告诉这个刊头。
正在加载“但我们担心起草的法案的某些部分可能会让人们倒退。我认为这不是政府的意图，因此几周来我们一直在与政府就如何弥补这些漏洞进行真诚的讨论。”
雇主们欢迎伯克愿意修改 BOOT 和ACTU 秘书萨莉·麦克马纳斯 (Sally McManus) 接受了简化测试的想法，但一些工会敦促政府保留现行措施，因为这些变化会削弱对工人的保护。
零售业的新工会零售和快餐工人工会 (RAFFWU) 就此问题抨击了政府，并表示 BOOT 无法正常工作的想法是大雇主散布的“谬论”，他们希望削减工资。
RAFFWU 秘书 Josh Cullinan 在提交给议会的一份文件中写道：“攻击 BOOT 的唯一原因是减少工人的工资。”对法律草案进行调查。
RAFFWU 正试图说服绿党阻止这些变化，与工党和零售业的长期工会、商店、分销和联合雇员协会 (Shop, Distributive and Allied Employees' Association) 发生冲突数据保护局）。在进入新南威尔士州和后来的联邦议会之前，伯克是 SDA 的组织者。
Cullinan 一直是 SDA 的激烈批评者，并指责它达成的工资协议让工人的处境变得更糟，声称SDA 予以否认。
“我们一直在要求 Jacqui Lambie、David Pocock 和绿党反对对 BOOT 进行任何更改，”Cullinan 周五表示。
下一步围绕该法案的争论将是议会委员会于周二发布一份关于法律草案的报告，其中阐述了工党、联盟党、绿党和包括 ACT 参议员 David Pocock 在内的中立议员的观点。
LoadingPocock 已重复他呼吁政府拆分法案，以便明年可以更多地考虑最具争议的内容，但政府正在考虑增加几天的会议日程——例如接下来的两个星期五——以留出更多时间。
参议院政府事务经理 Katy Gallagher 未作回应周五早上向她的办公室提出的关于辩论剩余时间有限的问题。她的发言人在周五下午 6 点 16 分表示，“可以肯定地说”工作场所法案将在下周提交参议院，但并未在该周进行辩论。
政府取消了开会日期在伊丽莎白女王于 9 月去世后，他没有将所有失去的时间恢复到议程中，这一决定导致 Pocock 当时呼吁增加开会时间，以便在年底前完成更多工作。
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